Постанова

від 20.09.2010 по справі 2829/10/1570

ОДЕСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

Справа № 2а-2829/10/1570

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

16 вересня 2010 року Оде ський окружний адміністрати вний суд в складі:

головуючого судді Т анцюри К.О.,

за участю секретаря Р уденко І.В.,

за участю сторін:

-представника позивача - Антоненко І.І. (довіреність №2416//17/06 від 21.09.2009),

-представника відповідача - Буджерак В.С.(директор) ,

розглянувши у відкритому с удовому засіданні справу за адміністративним позовом Од еського міського центру зайн ятості до Приватного підприє мства «Інтер-Сервіс»про стяг нення штрафу в розмірі 6688,75 грн .,-

ВСТАНОВИВ:

Одеський міський центр з айнятості звернувся до Одесь кого окружного адміністрати вного суду з позовною заявою до Приватного підприємства «Інтер-Сервіс»про стягнення штрафу в розмірі 6688,75 грн., зазна чивши, що 25 лютого 2010 року інспе кцією Одеського обласного це нтру зайнятості була проведе на перевірка додержання ПП « Інтер-Сервіс» законодавства України про зайнятість насе лення, за результатами якої в становлено, що при вивільнен і підприємством за п. 1 ст. 40 КЗп П України працівника з 11.09.2009 від повідач не повідомив у письм овій формі державну службу з айнятості за два місяці про з аплановане вивільнення прац івника та не надав у д есятиденний строк після виві льнення списки фактично в ивільнених працівників, що є порушенням п. 5 ст. 20 Закон у України «Про зайнятість на селення». За вказане порушен ня передбачений штраф у розм ірі річної заробітної плати за вивільненого працівника. Відповідно акту про порушенн я законодавства України про зайнятість населення №12-16/5 від 25.02.2010 ПП «Інтер-Сервіс»було зап ропоновано в десятиденний те рмін внести штраф у розмірі р ічної заробітної плати гр.О СОБА_3. у сумі 6688,75 грн. на розра хунковий рахунок Одеського м іського центру зайнятості, п роте вказану суму штрафу від повідачем у добровільному по рядку сплачено не було.

Представник позивача у суд овому засіданні, посилаючись на обставини викладені у поз овній заяві, підтримав позов ні вимоги у повному обсязі та просив їх задовольнити

Представник відповідача в судовому засіданні визнав п озовні вимоги в повному обся зі.

Заслухавши пояснення пред ставників сторін, дослідивши наявні у справі письмові док ази, суд встановив наступне.

25.02.2010 інспекцією по контро лю за додержанням законодавс тва про зайнятість населення Одеського обласного центру зайнятості була проведена перевірка додержання ПП « Інтер-Ссрвіс» законодавст ва України про зайнятість на селення, за результата ми якої складено акт №12-17/48 від 25 .02.2010 (а.с.6-9).

Перевіркою встановлено, що на підставі наказу №6 від 10 вер есня 2009 року за скороченням чи сельності працівників підпр иємства відповідно до п.1 ст. 40К ЗпП з 11.09.2009 була вивільнена одна особа - головний бухгалтер ОСОБА_4 (а.с.11).

25.02.2010 інспекцією по контрол ю за додержанням законодавст ва про зайнятість населення Одеського обласного центру з айнятості було складено акт про порушення законодавства України про зайнятість насе лення №12-16/5 (а.с.10), у якому зазнач ено, що при проведенні 25.02.2010 пер евірки ПП «Інтер-Ссрвіс »виявлені порушення п. 5 ст. 20 З акону України «Про зайнятіст ь населення», а саме: ПП « Інтер-Ссрвіс» не п овідомило у встановлений тер мін Одеський міський центр з айнятості про заплановане та фактичне вивільнення праців ника, та запропоновано відповідачу добровільно у де сятиденний строк внести штра ф у розмірі річної заробітно ї плати за вивільненого прац івника у загальній сумі 6688,75 гр н.

Відповідно до п.1 ч.1 ст. 40 КЗп П України трудовий договір, у кладений на невизначений стр ок, а також строковий трудови й договір до закінчення стро ку його чинності можуть бути розірвані власником або упо вноваженим ним органом випа дку змін в організації вироб ництва і праці, в тому числі лі квідації, реорганізації, бан крутства або перепрофілюван ня підприємства, установи, ор ганізації, скорочення чисель ності або штату працівників.

Відповідно до п. 5 ст. 20 Закону України «Про зайняті сть населення»при вивільнен ні працівників (у тому числі п рацюючих пенсіонерів та інва лідів) у зв'язку із змінами в о рганізації виробництва і пра ці, у тому числі ліквідацією, р еорганізацією або перепрофі люванням підприємств, устано в, організацій, скороченням ч исельності або штату працівн иків, підприємства, установи , організації, незалежно від ф орми власності, в десятиденн ий строк після вивільнення н аправляють списки фактично в ивільнених працівників, заз начаючи в них інвалідів.

Згідно із абзацом другим п . 5 ст. 20 Закону України «Про зай нятість населення»у разі неп одання або порушення строків подання цих даних стягуєтьс я штраф у розмірі річної заро бітної плати за кожного виві льненого працівника. Ці кошт и зараховуються до Фонду заг альнообов'язкового державно го соціального страхування У країни на випадок безробіття і використовуються для фіна нсування заходів по працевла штуванню та соціального захи сту вивільнюваних працівник ів.

Як вбачається з довідки №3 в ід 25.02.2010 річна заробітна плата вивільненого працівника - г оловного бухгалтера ОСОБА _3 за період з 10.09.2008 по 11.09.2009 склал а 6688,75 грн. (а.с.12).

На час судового розгляду с прави зазначений штраф за по рушення законодавства Украї ни про зайнятість населення відповідачем не сплачений.

Враховуючи викла дене, суд вважає, що позовні ви моги Одеського міського цент ру зайнятості до Приватного підприємства «Інтер-Сервіс» про стягнення штрафу в розмі рі 6688,75 грн. підлягають задовол енню.

Керуючись ст.ст.158-163, 167 КАС У країни, суд, -

П О С Т А Н О В И В:

Адміністративний позов Одеського міського центру за йнятості до Приватного підпр иємства «Інтер-Сервіс»про ст ягнення штрафу у розмірі 6688,75 г рн. - задовольнити у повному об сязі

Стягнути з ПП « Інтер-Сервіс», код ЄДРПОУ 31309779, н а користь Одеського міського центру зайнятості штраф у ро змірі 6688,75 (шість тисяч шістсот вісімдесят вісім гривень сі мдесят п' ять копійок) грн. на р/р 37176305900002, банк ГУДКУ в Одеській області, МФО 828011, код бюджетної класифікації 50040500, символ банк у 405.

Постанову може бути оскарж ено в апеляційному порядку д о Одеського апеляційного адм іністративного суду через Од еський окружний адміністрат ивний суд шляхом подання апе ляційної скарги. Апеляційна скарга на постанову суду пер шої інстанції подається прот ягом десяти днів з дня її прог олошення. Уразі застосування судом частини третьої ст. 160 КА С України, а також прийняття п останови у письмовому провад женні апеляційна скарга пода ється протягом десяти днів з дня отримання копії постано ви. Копія апеляційної скарги одночасно надсилається особ ою, яка її подає, до суду апеля ційної інстанції.

Повний текст постанови виг отовлений та підписаний судд ею 20.10.2010.

Суддя К.О. Танцюра

20 вересня 2010 року