Судовий наказ
від 25.06.2024 по справі 303/5359/24
МУКАЧІВСЬКИЙ МІСЬКРАЙОННИЙ СУД ЗАКАРПАТСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Справа № 303/5359/24

2-н/303/1104/24

МУКАЧІВСЬКИЙ МІСЬКРАЙОННИЙ СУД ЗАКАРПАТСЬКОЇ ОБЛАСТІ

СУДОВИЙ НАКАЗ

25 червня 2024 року м. Мукачево

Суддя Мукачівськогоміськрайонного суду Закарпатської Монич В.О., розглянувши заяву ОСОБА_1 додочірнього підприємства«Закарпатський облавтодор»відкритого акціонерноготовариства «Державнаакціонерна компанія»«Автомобільні дорогиУкраїни» в особі філії «Мукачівська ДЕД» про видачусудового наказупро стягненнянарахованої,але невиплаченої заробітноїплати тасередньомісячної заробітноїплати завесь часзатримки, відповідно до ст.ст. 97, 115,116 КЗпП України, ст.ст.160,161,164,167 - 169,430 ЦПК України, -

В С Т А Н О В И В :

21 червня 2024 року ОСОБА_1 звернулася до суду з заявою про видачу судового наказу про стягнення з дочірнього підприємства «Закарпатський облавтодор» відритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія» «Автомобільні дороги України» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати в розмірі 37524, 82 гривень та середньомісячної заробітної плати за весь час затримки з дня звільнення 17 жовтня 2023 року по день прийняття рішення по справі.

Відповідно до довідки від 17.06.2024 року за № 44, виданої ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі з 01.10.2022 року по 31.10.2023 становить 37524, 82 гривень.

Згідно з п.1 ч.1ст.161 ЦПК України, судовий наказ може бути видано, якщо заявлено вимогу про стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати та середнього заробітку за час затримки розрахунку.

Відповідно ст. 94 КЗпП України заробітна плата це винагорода, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу.

Згідно з ч. 1ст. 21 Закону України «Про оплату праці»працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного трудового договору.

Статтею 116 КЗпП Українипередбачено,що призвільненні працівникавиплата всіхсум,що належатьйому відпідприємства,установи,організації,провадиться вдень звільнення.Якщо працівникв деньзвільнення непрацював,то зазначенісуми маютьбути виплаченіне пізнішенаступного дняпісля пред`явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначений у цій статті строк виплатити не оспорювану ним суму.

Відповідно до п.7 ст.168 ЦПК України суд повідомляє про те, що під час розгляду вимог у порядку наказного провадження та видачі судового наказу суд не розглядає обгрунтованість заявлених стягувачем вимог по суті.

Керуючись п.1 ч.1 ст.161, ст.168-170 ЦПК України, ст.ст.83,115,231-233КЗпП України, ст.24Закону УкраїниПро оплатупраці,-

Н А К А З У Ю:

Стягнути з боржника дочірнього підприємства «Закарпатський облавтодор» відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія» «Автомобільні дороги України», код ЄДРПОУ 31179046, м.Ужгород, вул. Собранецька, 39 Закарпатської області, через філію «Мукачівська ДЕД», код ЄДРПОУ 03444039 на користь ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , РНОКПП НОМЕР_1 нараховану, але не виплачену заробітну плату в сумі 37524 (тридцять сім тисяч п`ятсот двадцять чотири) гривень та середньомісячну заробітну плату за весь час затримки при звільнення, починаючи з дня звільнення 17 жовтня 2023 року по 25 червня 2024 року.

Стягнути з боржника дочірнього підприємства «Закарпатський облавтодор» відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія» «Автомобільні дороги України», код ЄДРПОУ 31179046, м.Ужгород, вул. Собранецька, 39 Закарпатської області, через філію «Мукачівська ДЕД», код ЄДРПОУ 03444039 в дохід держави 302 (триста дві гривні) 80 коп. судового збору.

Судовий наказ про стягнення заробітної плати за один місяць допустити до негайного виконання.

Відповідно до п. 7 ч. 1 ст. 168 ЦПК України суд під час розгляду вимог у порядку наказного провадження та видачі судового наказу суд не розглядає обґрунтованість заявлених стягувачем вимог по суті.

Згідно з ч. 1 ст. 170 ЦПК України судовий наказ про стягнення аліментів скасуванню не підлягає. Боржник має право звернутися до суду з позовом про зменшення розміру аліментів (ч. 7 ст. 170 ЦПК України). Відповідно до ч. 8 ст. 170 ЦПК України судовий наказ може бути переглянуто за нововиявленими обставинами у порядку, встановленому главою 3 розділу V цього Кодексу.

Не пізніше наступного дня з дня видачі судового наказу надіслати боржнику копію судового наказу одночасно з копією заяви стягувача про видачу судового наказу разом з доданими до неї документами.

Судовий наказ набирає законної сили в день його видачі (ч. 1 ст. 172 ЦПК України).

Судовий наказ після набрання ним законної сили видати стягувачу.

Інформацію щодо даної справи можна переглянути в мережі Інтернет за веб-адресою сторінки на офіційному веб-порталі судової влади України -https://mkm.zk.court.gov.ua/sud0707/.

Суддя В.О.Монич

СудМукачівський міськрайонний суд Закарпатської області
Дата ухвалення рішення25.06.2024
Оприлюднено28.06.2024
Номер документу120009269
СудочинствоЦивільне
КатегоріяСправи наказного провадження Справи щодо стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати

Судовий реєстр по справі —303/5359/24

Судовий наказ від 25.06.2024

Цивільне

Мукачівський міськрайонний суд Закарпатської області

Монич В. О.

🇺🇦 Опендатабот

Опендатабот — сервіс моніторингу реєстраційних даних українських компаній та судового реєстру для захисту від рейдерських захоплень і контролю контрагентів.

Додайте Опендатабот до улюбленого месенджеру

ТелеграмВайбер

Опендатабот для телефону

AppstoreGoogle Play

Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці

© 2016‒2025Опендатабот

🇺🇦 Зроблено в Україні