Постанова
від 05.09.2006 по справі а32/262
ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД ДНІПРОПЕТРОВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

А32/262

ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД

ДНІПРОПЕТРОВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

05.09.06р.

Справа № А32/262

За заявою: Дніпропетровського обласного відділення Фонду соціального захисту інвалідів , м. Дніпропетровськ  

До: Товариства з обмеженою відповідальністю „Сантано” , м. Дніпропетровськ

Про: стягнення 1 930,00 грн.

   Суддя   Васильєв О.Ю.      

ПРЕДСТАВНИКИ :

Від позивача : Кондратова Т.В.( дов. № 03-06/02 від 05.01.06 р. ) ;

Від відповідача : не з'явився                                   

СУТЬ СПОРУ :

 Дніпропетровське обласне відділення Фонду соціального захисту інвалідів звернулося  до господарського суду із позовною заявою до ТОВ  „Сантано”  про стягнення                                 1 930,00 грн. штрафних санкцій за не створення робочих місць для працевлаштування інвалідів у  2005 р. Позовні вимоги обґрунтовані посиланням на невиконання відповідачем вимог ст.ст.19, 20 Закону України “Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні”.

  Відповідач заперечень на позов та витребуваних судом матеріалів не надав, явку повноважного представника до судових засідань не забезпечив .Суд вважає можливим розглянути справу за наявними в ній матеріалами .

 Дослідивши матеріали справи , заслухавши пояснення представника позивача , господарський суд , -

ВСТАНОВИВ :

 На підставі ст. 19 Закону України “Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні” від 21.03.1991 № 875-ХІІ (зі змінами і доповненнями) для підприємств (об'єднань), установ і організацій незалежно від форми власності і господарювання встановлюється норматив робочих місць для забезпечення працевлаштування інвалідів у розмірі 4 відсотків від загальної чисельності працюючих, а якщо працює від 15 до 25 чоловік – у кількості одного робочого місця. У випадку, якщо кількість працюючих на підприємстві інвалідів була менша, ніж встановлено зазначеним нормативом, то згідно ст. 20 вищеназваного Закону відповідач був зобов'язаний сплатити відділенню Фонду соціального захисту інвалідів штрафні санкції у розмірі середньорічної заробітної плати на даному підприємстві за кожне робоче місце, не зайняте інвалідом.

          У відповідності до п. 2 „Порядку сплати підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями штрафних санкцій до відділень Фонду соціального захисту інвалідів, акумуляції, обліку та використання цих коштів”, затвердженого Постановою КМУ від 28.12.2001р. № 1767, підприємства, на яких працюють 15 і більше чоловік реєструється у відділеннях Фонду за своїм місцезнаходженням і щороку не пізніше 1 лютого подають до зазначених відділень звіт про зайнятість та працевлаштування інвалідів за формою, що затверджується Держкомстатом України.

          За даних , наведених відповідачем у „Звіті про зайнятість та працевлаштування інвалідів за 2005р.” (форма 10-ПІ річна) вбачається: середньооблікова чисельність працюючих чоловік на підприємстві складає  15  осіб з них  інвалідів 0 осіб;  фонд  оплати  праці штатних працівників  - 57,9 тис.грн.; середньорічна заробітна плата штатного працівника складає –3 859,44 грн.; чисельність інвалідів –штатних працівників які повинні працювати на підприємстві відповідно до чотирьох-відсоткового нормативу –1 особа.                                                                                                       

Відповідно  до  розрахунку   заборгованості  відповідача по сплаті  штрафних санкцій  за  нестворені в 2005р.  робочі місця для забезпечення працевлаштування інвалідів  сума штрафних санкцій складає –1 930,00 грн.

У відповідності до п. 4 „Порядку…” штрафні санкції підприємствами сплачуються самостійно не пізніше 15 квітня року, що настає за звітним. Штрафні санкції відповідачем в установлений строк не сплачені.

Як вбачається з матеріалів справи , а саме - з  листа Ленінського   районного  центру  зайнятості м. Дніпропетровська  від 05.05.06 р. №262  , відповідачем в продовж 2005р. не надавалися  до  районного  центру зайнятості  звіти за  формою 3-ПН, та  про  потребу  у  працівниках-інвалідах підприємство відповідача  не заявляло.  

У відповідності до п. 1 ст.18 Закону України “Про зайнятість населення” №803-ХІІ від 01.03.91р. для реалізації державної політики зайнятості населення створюється державна служба зайнятості. Як вбачається  з ч.3 п.2 ст.19 Закону державна  служба  зайнятості має право направляти  громадян для  працевлаштування на  підприємства , установи і організації при наявності там вільних робочих місць. У відповідності  до п.4 ст.20 Закону  підприємства, установи і організації незалежно  від форми  власності реєструються у місцевих центрах зайнятості за  їх  місцезнаходженням та щомісяця подають цим центрам адміністративні дані  у повному обсязі про  наявність вільних робочих місць, у тому  числі для працевлаштування інвалідів. Відповідно до п.5 та 14 “Положення  про  робоче  місце інвалідів і про порядок працевлаштування інвалідів затвердженого постановою КМУ №314 від 03.05.95р. підприємства  зобов'язані у межах встановленого нормативу створити  за власні кошти  робочі місця для  працевлаштування інвалідів та  проінформувати  центри зайнятості, місцеві  органи соцзахисту населення та відділення Фонду соціального захисту  інвалідів про створення (пристосування) робочих місць для  працевлаштування  інвалідів.

Згідно з ч. ч. З, 4 ст. 20 Закону України "Про основи соціальної захищеності інвалідів України" сплата штрафних санкцій за нестворені робочі місця для інвалідів проводиться підприємствами (об'єднаннями), установами і організаціями відповідно до закону за рахунок прибутку, який залишається в їх розпорядженні після сплати всіх податків і зборів (обов'язкових платежів). У разі відсутності коштів штрафні санкції можуть бути застосовані шляхом звернення стягнення на майно підприємства (об'єднання), установи і організації в порядку, передбаченому законом.

  На підставі вищезазначеного , керуючись Законом України „Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні”, Законом України „Про зайнятість населення”, Постановою КМУ № 314 від 3.05.1995 р.,  ст.ст. 159-163 КАС України , господарський суд,-

ПОСТАНОВИВ :

          

  Стягнути з відповідача –Товариства з обмеженою відповідальністю „Сантано”  (49128,  м. Дніпропетровськ ,ж/м Комунар,22А,к.29 ; пот./рах.№2600111144001 в ЗАТ КБ „Приватбанк” , МФО 305299, код ЄДРПОУ 30663982) на користь позивача - Дніпропетровського обласного відділення Фонду соціального захисту інвалідів (49000,                м. Дніпропетровськ, пр. К.Маркса, 60, к.18 ; пот./рах. № 312117230600009 в  банку   УДКУ в Дніпропетровській обл., МФО 805012, код ЄДРПОУ 25005978): 1 930,00 грн. -  штрафних санкцій .

              Ця постанова може бути оскаржена в порядку розділу ІV КАС України та набирає законної сили відповідно до вимог ст.254 КАСУ .

Суддя                                                                                                                     О.Ю.Васильєв

Дата ухвалення рішення05.09.2006
Оприлюднено22.08.2007
Номер документу257229
СудочинствоГосподарське

Судовий реєстр по справі —а32/262

Ухвала від 06.07.2006

Господарське

Господарський суд Дніпропетровської області

Васильєв О.Ю.

Постанова від 05.09.2006

Господарське

Господарський суд Дніпропетровської області

Васильєв О.Ю.

Ухвала від 25.07.2006

Господарське

Господарський суд Дніпропетровської області

Васильєв О.Ю.

🇺🇦 Опендатабот

Опендатабот — сервіс моніторингу реєстраційних даних українських компаній та судового реєстру для захисту від рейдерських захоплень і контролю контрагентів.

Додайте Опендатабот до улюбленого месенджеру

ТелеграмВайбер

Опендатабот для телефону

AppstoreGoogle Play

Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовахліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці

© 2016‒2023Опендатабот

🇺🇦 Зроблено в Україні