Вирок

від 12.06.2013 по справі 1-462/13

ЛЕНІНСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД М. ЛУГАНСЬК

ДЕЛО № 1-462

2013 г.

ПРИГОВОР

ИМЕНЕМ УКРАИНЫ

10 июня 2013 года Ленинский районный суд г. Луганска в составе председательствующей судьи Поповой Е.М., при секретаре: Ждановой Ю.П., с участием прокурора : Мычка О.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда в г. Луганске уголовное дело по обвинению

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца г. Антрацит Луганской области, украинца, гражданина Украины, имеющего высшее образование, женатого, имеющего на иждивении несовершеннолетних детей: ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_4, ОСОБА_3, ІНФОРМАЦІЯ_5, работающего директором ООО «Сервисный центр «Автотехмаркет», проживающего по адресу: АДРЕСА_2, зарегистрированного по адресу: АДРЕСА_1, ранее не судимого,-

в совершении преступления, предусмотренного ст.175 ч. 1 УК Украины,

УСТАНОВИЛ:

ОСОБА_1, работая с 25.10.2006г. согласно приказа №006-к от 25.10.2006г. в должности директора ООО «Сервисный центр «Автотехмаркет» (юридический адрес: 91020, г. Луганск, ул. Руднева, д. 125, идентификационный код 34580308), имея полномочия по решению всех вопросов деятельности предприятия, по распоряжению, в соответствии с действующим законодательством, имуществом и средствами предприятия, обладая организационно-распорядительными и административно-хозяйственными функциями и являясь таким образом должностным лицом, в нарушение требований ст. 43 Конституции Украины, ст. ст. 21, 97, 115 КзоТ Украины, ст. ст. 15, 24, 34 Закона Украины «Об оплате труда», Указа Президента «О неотложных мерах по завершению погашения задолженности по заработной плате» от 25.05.2004г., необоснованно не выплачивал заработную плату работникам предприятия более чем за один месяц при следующих обстоятельствах.

ООО «Сервисный центр «Автотехмаркет» осуществляет деятельность на основании Устава, зарегистрированного 26.09.06г. в Луганском городском совете. ОСОБА_1 ОСОБА_1 с 25.10.2006г. по настоящее время является директором ООО «Сервисный центр «Автотехмаркет», в связи с чем единолично занимается распределением денежных средств на предприятии.

Согласно ст. ст. 4 3,4 6 Конституции Украины каждый гражданин имеет право на своевременное получение вознаграждения за труд и социальных выплат. Реализация отмеченных конституционных прав граждан регулируется Законом Украины «Об оплате труда» от 24.03.1995г., Кодексом законов о труде Украины , другими законодательными и нормативными актами. В частности, согласно ст. 1 Закона Украины «Об оплате труда», заработная плата - это вознаграждение, вычисленное, как правило, в денежном выражении, которое по трудовому договору владелец или уполномоченный им орган выплачивает работнику за выполненную им работу. Часть 3 статьи 15 Закона предусматривает, что оплата труда работников предприятия осуществляется в первоочередном порядке. Все другие платежи осуществляются предприятием после выполнения обязательств относительно оплаты труда. Часть 5 статьи 24 Закона определяет, что своевременность и объем выплаты заработной платы работникам не могут быть поставлены в зависимость от осуществления других платежей и их очередности. Статьей 115 КЗоТ определенны сроки выплаты заработной платы, а именно: в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором, но не реже двух раз в месяц через промежуток времени, что не превышает шестнадцати календарных дней.

В период времени с ноября 2011 года по февраль 2012 года на расчетный счет и в кассу ООО «Сервисный центр «Автотехмаркет» поступили денежные средства в сумме 1 676 000 грн. ОСОБА_1, являясь директором ООО «Сервисный центр «Автотехмаркет» - руководителем предприятия, имея умысел на безосновательную невыплату заработной платы работникам предприятия, в нарушение вышеуказанных нормативно-правовых актов, в период времени с ноября 2011 года по февраль 2012 года на выплату заработной платы направил 29 900 гривен, что составляет 1,7% от суммы поступивших денежных средств на предприятие, чего недостаточно для выплаты текущей заработной платы и для погашения задолженности по заработной плате. В связи с этим у предприятия появилась задолженность по выплате заработной платы, которая составила 91 000 гривен 25 работникам по состоянию на март 2012 года.

Допрошенный в судебном заседании подсудимый свою вину признал полностью и дал аналогичные показания об обстоятельствах совершенного преступления и согласился с фактическими обстоятельствами совершенного преступления, изложенными в обвинительном заключении. В содеянном искренне раскаивается, заверяет, что больше подобного не повторится, просил суд не лишать его свободы.

В судебном заседании подсудимому были разъяснены положения ст. 299 УПК Украины (1960) и в порядке ч.3 ст. 299 УПК Украины (1960), с учетом мнения участников процесса было признано нецелесообразным исследование доказательств в отношении фактических обстоятельств дела. Судом были исследованы письменные доказательства касающиеся данных о личности подсудимого.

Существенных нарушений норм уголовно-процессуального законодательства во время предварительного следствия суд не усматривает.

Суд квалифицирует действия подсудимого по ст. 175 ч. 1 УК Украины по признаку умышленная, безосновательная не выплата заработной платы работникам предприятия более чем за один месяц.

При назначении наказания суд, руководствуясь ст. 65 УК Украины, учитывает характер и степень общественной опасности совершенного преступления и личность подсудимого, а именно - его положительную характеристику, на иждивении имеющего двух несовершеннолетних детей ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_4, ОСОБА_3, ІНФОРМАЦІЯ_5. Судом учитывается, что подсудимый чистосердечно раскаялся в совершенном преступлении, ранее не судим. По мнению суда, это обстоятельство являются смягчающим наказание подсудимого. Обстоятельств, отягчающих наказание подсудимого, суд не усматривает.

Гражданский иск по делу не заявлен.

Судебных издержек по делу нет.

Вещественных доказательств по делу нет.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 28, 81, 323, 324, 328 УПК Украины (1960), суд, -

ПРИГОВОРИЛ:

ОСОБА_1 признать виновным в совершении преступления, предусмотренного ст.175ч. 1 УК Украины и назначить ему наказание в виде штрафа в доход государства в сумме 8500 гривен.

Меру пресечения ОСОБА_1 в виде подписки о невыезде - отменить.

Приговор может быть обжалован и на него принесено апелляционное представление прокурора в апелляционный суд Луганской области через Ленинский районный суд г.Луганска в 15-дневный срок, начиная со следующего дня после провозглашения.

Судья: Е.М. Попова.