Рішення
від 30.09.2013 по справі 569/11607/13-ц
РІВНЕНСЬКИЙ МІСЬКИЙ СУД РІВНЕНСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Справа № 569/11607/13-ц

ЗАОЧНЕ РІШЕННЯ

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

30 вересня 2013 року

Рівненський міський суд

головуючий Герасимчук М.К.

при секретарі Філіповій І.М.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м.Рівне цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Приватного підприємства "Елсам" про стягнення заборгованості по заробітній платі та моральної шкоди, -

в с т а н о в и в :

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом, в якому просить стягнути з приватного підприємства "Елсам" заборгованість по заробітній платі за період з листопада 2012 року по червень 2013 року в розмірі 9 360 грн. та моральну шкоду в сумі 10 000 грн.

В обґрунтування позовних вимог вказує, що з 01 лютого 2008 року перебуває в трудових відносинах з відповідачем. Місячний розмір його заробітної плати на посаді менеджера складає 1 170 грн. З листопада 2012 року по червень 2013 року з незрозумілих причин не виплачується заробітна плата, а тому її заборгованість становить 9 360 грн. Відповідач свідомо ігнорує усі звернення з приводу погашення заборгованості, чим порушує його конституційні права на вчасне отримання заробітної плати. Крім того, своїми неправомірними діями керівництво підприємства заподіює моральну шкоду, оскільки невиплата заробітної плати вимагає додаткових зусиль для організації життя.

В судовому засіданні позивач та його представник ОСОБА_2 позовні вимоги підтримали у повному обсязі.

Представник відповідача в судове засідання не з'явився, про місце та час розгляду справи повідомлялось у встановленому порядку. Суд, у відповідності до положень ст. 169 ЦПК України, вважає можливим розгляд справи у відсутності відповідача на підставі наявних у справі матеріалів з постановленням заочного рішення.

Заслухавши пояснення позивача, представника позивача, дослідивши матеріали справи суд прийшов до висновку, що позовні вимоги підлягають до часткового задоволення.

Судом встановлено, що ОСОБА_1 перебуває у трудових стосунках з приватним підприємством "Елсам". Згідно довідки, виданої відповідачем 26 липня 2013 року, перед ОСОБА_1 існує заборгованість по заробітній платі в розмірі 9 320 грн. 28 коп. Таким чином, у відповідності до вимог ст. 115 КЗпП України, дана заборгованість підлягає до стягнення з відповідача.

Позовні вимоги в частині стягнення моральної шкоди підлягають до часткового задоволення.

Так, відповідно до ст. 237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Згідно роз'яснень, які містяться в п.13 Постанови Пленуму Верховного Суду України №4 від 31 березня 1995 року "Про судову практику в справах про відшкодування моральної (немайнової) шкоди", судам необхідно враховувати, що відповідно до ст. 237-1 КЗпП, за наявності порушення прав працівника у сфері трудових відносин (незаконного звільнення або переведення, невиплати належних йому грошових сум, виконання робіт у небезпечних для життя і здоров'я умовах тощо), яке призвело до його моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків чи вимагає від нього додаткових зусиль для організації свого життя, обов'язок по відшкодуванню моральної (немайнової) шкоди покладається на власника або уповноважений ним орган незалежно від форми власності, виду діяльності чи галузевої належності.

Невиплатою належних грошових сум позивачу спричинено моральну шкоду, яка виразилась у втраті нормальних життєвих зв'язків, а саме, позивач був позбавлений доходу, що негативно відобразилося на його сім'ї і змусило прикладати додаткових зусиль для організації свого життя.

З урахуванням фактичних обставин справи, враховуючи принцип розумності, достатності та справедливості суд вважає необхідним стягнути на користь позивача у відшкодування моральної шкоди 1 500 гривень.

Відповідно до положень ст. 88 ЦПК України з відповідача підлягають до стягнення судові витрати, пов'язанні зі сплатою судового збору.

На підставі ст. 115, 237-1 КЗпП України, керуючись ст. ст. 10, 11, 60, 88, 212-215, 225, 226 ЦПК України, суд, -

в и р і ш и в :

Позовні вимоги ОСОБА_1 задоволити частково.

Стягнути з приватного підприємства "Елсам" (Код ЄДРПОУ 35616565, ІПН 356165617166) на користь ОСОБА_1 заборгованість із заробітної плати в розмірі 9 320 (дев'ять тисяч триста двадцять) грн. 28 коп. та у відшкодування моральної шкоди 1 500 (одну тисячу п'ятсот) грн.

Стягнути з приватного підприємства "Елсам" (Код ЄДРПОУ 35616565, ІПН 356165617166) в дохід держави судовий збір в розмірі 229 (двісті двадцять дев'ять) грн. 40 коп.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Апеляційного суду Рівненської області через Рівненський міський суд протягом десяти днів з дня проголошення.

Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано за письмовою заявою відповідача протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Головуючий -

СудРівненський міський суд Рівненської області
Дата ухвалення рішення30.09.2013
Оприлюднено15.10.2013
Номер документу34002824
СудочинствоЦивільне

Судовий реєстр по справі —569/11607/13-ц

Рішення від 30.09.2013

Цивільне

Рівненський міський суд Рівненської області

Герасимчук М.К. М. К.

Ухвала від 21.06.2013

Цивільне

Рівненський міський суд Рівненської області

Герасимчук М.К. М. К.

🇺🇦 Опендатабот

Опендатабот — сервіс моніторингу реєстраційних даних українських компаній та судового реєстру для захисту від рейдерських захоплень і контролю контрагентів.

Додайте Опендатабот до улюбленого месенджеру

ТелеграмВайбер

Опендатабот для телефону

AppstoreGoogle Play

Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці

© 2016‒2023Опендатабот

🇺🇦 Зроблено в Україні