Ухвала

від 23.01.2014 по справі 645/11909/13-к

ФРУНЗЕНСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД М.ХАРКОВА

Справа № 645/11909/13

Провадження № 1-кп/645/101/14

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23 січня 2014 року місто Харків

Фрунзенський районний суд міста Харкова у складі:

головуючого судді ОСОБА_1 ,

при секретарі ОСОБА_2 ,

за участі прокурора ОСОБА_3 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні обвинувальний акт у кримінальному провадженні, внесеному до Єдиного реєстру досудових розслідувань за № 12013220460003499 від 11 жовтня 2013 року, відносно ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 175 КК України,

встановив:

ОСОБА_4 , перебуваючи на посаді директора ТОВ «ХарВерстМаркет» (код ЄДРПОУ 30656301), діючи умисно, безпідставно не виплатив заробітну плату працівникам очолюваного підприємства більш як за один місяць при наявності у період часу з 01.05.2013 року по 24.09.2013 року включно на поточному розрахунковому рахунку товариства необхідних для виплати заробітної плати грошових коштів. У результаті чого у ТОВ «ХарВерстМаркет» утворилась заборгованість по виплаті заробітної плати перед працівниками підприємства, що виникла з травня по липень 2013 року та станом на 24.09.2013 року складає 34693,14 грн., в тому числі перед потерпілою ОСОБА_5 в сумі 6951,06 грн., потерпілим ОСОБА_6 в сумі 626,14 грн., потерпілою ОСОБА_7 в сумі 6808,56 грн., потерпілим ОСОБА_8 в сумі 843,31 грн., потерпілим ОСОБА_9 в сумі 7926,81 грн., потерпілим ОСОБА_10 в сумі 1657,15 грн., потерпілою ОСОБА_11 в сумі 2119,05 грн., потерпілим ОСОБА_12 в сумі 2211,13 грн., потерпілим ОСОБА_13 в сумі 904,96 грн. та директором ТОВ «ХарВерстМаркет» ОСОБА_4 в сумі 4644,97 грн.

Протягом вказаного періоду на розрахункові рахунки ТОВ «ХарВерстМаркет», відповідно акту перевірки № 20-01-233/1727 від 30 вересня 2013 року Територіальної державної інспекції з питань праці у Харківській області додержання ТОВ «ХарВерстМаркет» законодавства про працю та загальнообов`язкове державне соціальне страхування, надійшли грошові кошти в сумі 210584,00 грн., однак вони не використовувалися в першочерговому порядку на оплату праці, а були витрачені на інші потреби.

Дії ОСОБА_4 кваліфіковані за ч. 1 ст. 175 КК України як безпідставна невиплата заробітної плати громадянам більш як за один місяць, вчинена умисно керівником підприємства, установи або організації незалежно від форми власності.

У судовому засіданні ОСОБА_4 винним себе у вчиненні вказаного кримінального правопорушення визнав повністю та заявив клопотання про звільнення його від кримінальної відповідальності на підставі ч. 3 ст. 175 КПК України, посилаючись на те, що повністю здійснив виплату заробітної плати працівникам товариства.

Прокурор не заперечував проти задоволення вказаного клопотання.

Потерпілі надали суду заяви, у яких просили звільнити ОСОБА_4 від кримінальної відповідальності, у зв`язку із тим, що заробітна плата їм повністю виплачена.

Відповідно до ч. 3 ст. 175 КК України особа звільняється від кримінальної відповідальності, якщо до притягнення до кримінальної відповідальності нею здійснено виплату заробітної плати, стипендії, пенсії чи іншої встановленої законом виплати громадянам.

Як вбачається з видаткових касових ордерів від 13 грудня 2013 року та від 24.12.2013 року заборгованість по заробітній платі перед 10 працівниками ТОВ «ХарВерстМаркет» в загальній сумі 34693,14 грн. погашена у повному обсязі, що підтверджується також заявами потерпілих: ОСОБА_5 , ОСОБА_6 , ОСОБА_7 , ОСОБА_8 , ОСОБА_9 , ОСОБА_10 , ОСОБА_11 , ОСОБА_12 , ОСОБА_13 .

З огляду на викладене, враховуючи, що ОСОБА_4 заробітна плата виплачена працівникам ТОВ «ХарВерстМаркет» до притягнення його до кримінальної відповідальності, суд вважає за необхідне звільнити його від кримінальної відповідальності та на підставі п. 1 ч. 2 ст. 284 КПК України кримінальне провадження відносно нього закрити.

Керуючись ч. 3 ст. 175, п. 1 ч. 2 ст. 284 КПК України, суд

постановив:

Звільнити ОСОБА_4 від кримінальної відповідальності за кримінальне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 175 КК України.

Кримінальне провадження, внесене до Єдиного реєстру досудових розслідувань за № 12013220460003499 від 11 жовтня 2013 року, відносно ОСОБА_4 закрити.

Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Харківської області через Фрунзенський районний суд м. Харкова шляхом подання апеляційної скарги протягом семи днів з дня її оголошення.

Ухвала набирає законної сили після закінчення строку на подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги ухвала, якщо її не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Суддя ОСОБА_1