Рішення
від 27.08.2015 по справі 287/287/15-ц
ОЛЕВСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД ЖИТОМИРСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Олевський районний суд Житомирської області

Справа № 287/287/15-ц

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

27 серпня 2015 року м. Олевськ

Олевський районний суд Житомирської області в складі:

головуючого-судді Стратович О.В.

за участю :

секретаря судового засідання Єпифанович Г.В.

позивача ОСОБА_1

розглянувши у відкритому судовому засіданні у м. Олевську цивільну справу за позовом ОСОБА_1 , мешканця ІНФОРМАЦІЯ_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю « Малодивлинський гранкар'єр » , 79018 , м. Львів , вул. Свєнціцького , 1 , ЗКПО 32686493 , про стягнення заборгованості по виплаті заробітної плати та моральної ( немайнової ) шкоди завданої внаслідок порушення прав позивача у сфері трудових відносин ,

В С Т А Н О В И В :

Позивач звернувся до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю « Малодивлинський гранкар'єр » , 79018 , м. Львів , вул. Свєнціцького , 1 , ЗКПО 32686493 , про стягнення заборгованості по виплаті заробітної плати та моральної ( немайнової ) шкоди завданої внаслідок порушення прав позивача у сфері трудових відносин .

В судовому засіданні позивач позовні вимоги підтримав з підстав зазначених в позові , просить суд позов задовольнити в повному обсязі , з врахуванням довідки про заборгованість по заробітній платі , яку надав відповідач , не заперечує про розгляд справи у заочному порядку .

Відповідач в судове засідання не з? явився , хоча був повідомлений про час і місце розгляду справи , не повідомив суд про поважні причини неявки в судове засідання . При цьому надіслав до суду довідку про заборгованість по заробітній платі , яка станом на 01.08.2015 року складає 32 805.05 гривень .

У зв? язку з викладеним суд приходить до висновку про можливість розгляду справи за відсутністю відповідача , в заочному порядку , за наявними письмових доказів , які знаходяться у справі.

Судом встановлено , що сторони перебувають у трудових стосунках , а саме з 01.06.2011 року по час розгляду справи в суді , позивач продовжує працювати на посаді начальника зміни охорони , що стверджується записами у трудовій книжці та наказом № 20-02п від 01.06.2011 року ( а.с.5 ) . Відповідно до довідки наданої відповідачем заборгованість по заробітній платі складає 32 805,05 гривень ( а.с.27 ) .

Відповідно до заявлених вимог позивач просить суд стягнути з відповідача на його користь заборгованість по заробітній платі з квітня місяця 2013 року по 01.08.2015 року та 10 000.00 гривень у відшкодування моральної ( немайнової ) шкоди , завданої внаслідок порушення прав позивача прав у сфері трудових відносин.

Відповідно до ст.21 Закону України « Поро оплату праці » працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного трудового договору .

В ч.1 ст.115 КЗпП України зазначено , що заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця , погодженим з виборчим органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективним органом ( а в разі відсутності таких органів - представниками , ораними і уповноваженими трудовим колективом ) , але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу , що не перевищує шістнадцяти календарних днів , та не пізніше семі днів після закінчення періоду , за який здійснюється виплата .

Всупереч наведеним нормам , роботодавець ( відповідач ) з квітня місяця 2013 року по час розгляду справи в суді заборгованість по заробітній платі не відшкодував .

Відповідно до ст. 237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику проводиться у разі , якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань , втрати нормальних життєвих зв? язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя , що знайшло своє підтвердження , як в поясненнях позивача так і в показаннях свідка ОСОБА_2

Оскільки на протязі тривалого часу відповідач не розрахувується з позивачем , чим порушив його конституційні права на винагороду за труд та відпочинок , вимусив звертатися до суду , доводити свої права в судовому порядку , а відповідач в свою чергу не спростував ці вимоги , тому суд приходить до висновку , що позивачу слід частково відшкодувати моральну шкоду відповідно до вимог зазначених в позовній заяві , що на думку суду є законним і справедливим .

А тому сума коштів, яка підлягає стягненню з відповідача становить :

- 32 805,05 гривень заборгованості по виплаті заробітної плати;

- 5 000,00 грн. - відшкодування моральної ( немайнової ) шкоди.

На підставі наведеного та встановленого суд приходить до висновку , що позов підлягає задоволенню частково , що знайшло своє підтвердження в письмових доказах , які наявні в матеріалах справи та показаннях свідка . Позивач не надав суду доказів , що останньому заподіяна моральна ( немайнова ) шкода саме на 10 000,00 гривень , продовжував підтримувати трудові стосунки з відповідачем , що вочевидь влаштовувало в певній мірі позивача , а тому визначена судом сума вважається справедливою та законною .

Керуючись вимогами : ст.ст.115 , 237-1 КЗпП України ; ст.ст. ст.ст. 10 , 11 , 60 , 88, 208 , 209 , 212-215 , 218 , 224-228 ЦПК України , суд -

В И Р І Ш И В :

Позов ОСОБА_1 , мешканця ІНФОРМАЦІЯ_1 , до Товариства з обмеженою відповідальністю « Малодивлинський гранкар'єр » , 79018 , м. Львів , вул. Свєнціцького , 1 , ЗКПО 32686493 , про стягнення заборгованості по виплаті заробітної плати та моральної ( немайнової ) шкоди завданої внаслідок порушення прав позивача у сфері трудових відносин - задовольнити частково.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю « Малодивлинський гранкар'єр » , 79018 , м. Львів , вул. Свєнціцького , 1 , ЗКПО 32686493 ,на користь ОСОБА_1 , мешканця ІНФОРМАЦІЯ_1 , 32 805,05 гривень заборгованості по виплаті заробітної плати та 5 000,00 грн. - відшкодування моральної ( немайнової ) шкоди.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю « Малодівлінський гранкар'єр » , 79018 , м. Львів , вул. Свенцицького , 1 , ЗКПО 32686493 , судовий збір в розмірі 243,60 гривень за відшкодування майнової шкоди та 30,00 гривень за відшкодування моральної ( немайнової ) шкоди .

Апеляційна скарга на рішення суду подається до Апеляційного суду Житомирської області через Олевський районний суд Житомирської області протягом десяти днів з дня його проголошення . А особами , які брали участь у справі , але не були присутніми у судовому засіданні під час проголошення судового рішення , можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Заочне рішення може бути переглянуто судом , що його ухвалив , за письмовою заявою відповідача . Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом десяти днів з дня отримання його копії .

Суддя: ОСОБА_3

Дата ухвалення рішення27.08.2015
Оприлюднено08.09.2015
Номер документу49460440
СудочинствоЦивільне
Сутьстягнення заборгованості по виплаті заробітної плати та моральної ( немайнової ) шкоди завданої внаслідок порушення прав позивача у сфері трудових відносин

Судовий реєстр по справі —287/287/15-ц

Рішення від 27.08.2015

Цивільне

Олевський районний суд Житомирської області

Стратович О. В.

Рішення від 27.08.2015

Цивільне

Олевський районний суд Житомирської області

Стратович О. В.

Ухвала від 09.07.2015

Цивільне

Олевський районний суд Житомирської області

Стратович О. В.

🇺🇦 Опендатабот

Опендатабот — сервіс моніторингу реєстраційних даних українських компаній та судового реєстру для захисту від рейдерських захоплень і контролю контрагентів.

Додайте Опендатабот до улюбленого месенджеру

ТелеграмВайбер

Опендатабот для телефону

AppstoreGoogle Play

Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовахліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці

© 2016‒2023Опендатабот

🇺🇦 Зроблено в Україні