Постанова

від 12.03.2007 по справі 16/1181а

ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД ЧЕРКАСЬКОЇ ОБЛАСТІ

16/1181а

                          ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД ЧЕРКАСЬКОЇ ОБЛАСТІ

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

ПОСТАНОВА            

ІМЕНЕМ  УКРАЇНИ

                                                      Справа №  16/1181а

"12" березня 2007 р.,  14 год.  55 хв.                                               м. Черкаси

Господарський суд Черкаської області в складі: головуючого - судді Спаських Н.М.,

при секретарі: Волна С.В.,  за участю представників сторін:

прокурор: Горюнова І.В.   

від позивача: Чорноіваненко О.М. за довіреністю у справі,

від відповідача: не з'явився,

розглянувши у відкритому судовому засіданні  в м. Черкаси адміністративну справу за позовом  Прокурора  Корсунь-Шевченківського раойну  в  інтересах  держави в  особі  Корсунь-Шевченківського  районногоь  центру зайнятості  населення.   до                                               Сільськогосподарського  виробничого кооперативу  ім. Щорса  про  стягнення  105 104,74 грн.

          ВСТАНОВИВ:

          Позивачем заявлено позов про стягнення  з відповідача штрафу за неподання до державної служби  зайнятості списку фактично вивільнених працівників в розмірі 105 104,74 грн.  на підставі Закону України "про зайнятість населення". В судовому засіданні представник позивача та  прокурор  позовні  вимоги  підтримали.

          Відповідач, будучи належним чином повідомленим про час і місце розгляду справи, в жодне засідання представника не направив, причин його неявки суду не повідомив.

          Суд вважає за можливе розгляд справи провести за відсутності представника відповідача у відповідності до ст. 128 КАС України на підставі наявних документів, оскільки заява про відкладення розгляду справи відповідачем суду не подавалася.

      Заслухавши доводи та пояснення представника позивача, дослідивши наявні в справі матеріали, суд вважає, що позов підлягає до повного задоволення, виходячи з наступного:

          10 листопада 2006 року  в  зв"язку з ліквідацією  товариства  відбулося  вивільнення  47 працівників відповідача, що  підтверджується  наказом  по  підприємству  від 10.11.2006             року та актом  № 30 від  26 грудня  2006 року, про  поруушення  законодавства  України про                                            зайнятість населення , копії яких є у справі.

          У відповідності до п. 5 ст. 20 Закону України “Про зайнятість населення”  при вивільненні працівників в зв'язку зі змінами в організації виробництва і праці, в тому числі і у випадках скорочення чисельності штату працівників, підприємства зобов'язані повідомити про це не пізніше як за 2 місяці у письмовій формі державну службу зайнятості, а в десятиденний строк після вивільнення - надати службі зайнятості списки фактично вивільнених працівників.

              Позивачем було проведено перевірку відповідача на предмет дотримання законодавства про зайнятість населення, на підставі якої було складено акт № 30 від  26 грудня 2006 року.  У відповідності до висновків, викладених у акті, звіт про фактичне вивільнення працівників ( зі списком) форми 4-ПН відповідачем позивачу не було подано, а  також відповідачу було вказано  в 10-денний термін з часу прийняття акту сплатити на користь позивача штраф у розмірі річної заробітної плати за кожного вивільненого працівника складає 105 104,74 грн..

                  Доказів про дотримання строків подання звітності та про подання цієї звітності відповідач

суду не надав.

       Штраф у сумі 105 104,74 грн.  відповідачем не сплачено, висновки по акту перевірки не  спростовано. Річна заробітна плата звільнених працівників  підтверджена  відповідачем  у  довідці  № 68 від 26.12.2006 року.

        У відповідності до ч.2 ст. 124 Конституції України, п.п. л) п.8 Положення про державну службу зайнятості, затвердженого Постановою КМУ УРСР від 24.06.1991 року № 47, державна служба зайнятості має право стягувати штраф, передбачений п. 5 ст. 20 Закону України “Про  зайнятість населення”.           

          Вимога про стягнення з відповідача штрафу в сумі 105 104,74 грн. за неподання державній  службі зайнятості списків фактично вивільнених працівників  в розмірі річної заробітної плати цих працівників є правомірною, підтверджується чинним законодавством та матеріалами справи, обґрунтовується неподанням відповідачем до центру зайнятості повідомлення про вивільнення 47 працівників., що не спростовано відповідачем, а тому вимога підлягає до повного задоволення.

        На підставі статті 89 КАС України з відповідача на користь державного бюджету України підлягає стягненню судовий збір в розмірі 1 700,00 грн.

         Керуючись статтями 89, 162,163 КАС України, суд, -

   ВИРІШИВ:

          1.      Позов задовольнити повністю.

          2.   Стягнути з Сільськогосподарського виробничого  кооперативу ім. Щорса, ідентифікаційний код 03792390, с. Завадівка,  Корсунь-Шевченківський район, черкаська область:

          -  на користь Корсунь-Шевченківського районного  центру  зайнятості, ідентифікаційний код 22809021, м. Корсунь-Шевченківський, вул.  Шевченка, 39,  на рахунок № 37176971900239, банк УДК в Черкаській області , МФО 854018,  ---   105 104,74 грн.  штрафу за несвоєчасне подання списків фактично вивільнених працівників.

          -          в доход Державного бюджету  України через місцеві органи ДПІ – 1 700,00 грн. cудового збору.

          Виконавчий документ видати.

     Постанова набуває чинності після закінчення строку подання заяви про апеляційне оскарження. Заява про оскарження подається в порядку ст. 186 КАС України.

          Постанову може бути оскаржено до Київського міжобласного апеляційного господарського суду.

Суддя                                                                                                         Н.М. Спаських