Ухвала

від 26.05.2014 по справі 203/3426/14-к

КІРОВСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД М.ДНІПРОПЕТРОВСЬКА

26 травня 2014 року

Справа № 203/3426/14-к

1-кс/0203/866/2014

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

26 травня 2014 року Кіровський районний суд міста Дніпропетровська у складі:

слідчого судді ОСОБА_1 ,

при секретарі ОСОБА_2 ,

розглянувши клопотання слідчого СВ ЛВ на ст. Дніпропетровськ УМВС України на Придніпровській залізниці ОСОБА_3 про проведення обшуку, заявлене у рамках кримінального провадження №42014040640000009, за ознаками кримінального правопорушення передбаченого ч. 1 ст. 172 КК України,-

в с т а н о в и в:

26 травня 2014 року слідчий за погодженням з прокурором звернувся до суду із клопотанням про проведення обшуку. В обґрунтування клопотання слідчий послався на те, що в період часу 2013-2014 роки посадові особи ПП «Пілот Сервіс» діючи умисно, грубо порушуючи вимоги ст. 43 Конституції України, ст. 24 КЗпПУ під час здійснення господарської діяльності з надання послуг з перевезення пасажирів на 4 автобусних маршрутах загального користування м. Дніпропетровська використовували працю водіїв 29 транспортних засобів без оформлення трудових правовідносин. Крім того, посадові особи ПП «Пілот Сервіс», діючи умисно, достовірно знаючи, що тривалість перерви в роботі між змінами має бути не меншою подвійної тривалості часу роботи в попередній зміні (включаючи і час перерви на обід), а також те, що тривалість щотижневого безперервного відпочинку повинна бути не менш як сорок дві години, незаконно з 04.05.2014 по 14.05.2014 поставили до роботи водія ОСОБА_4 з тривалістю робочого часу 16 годин поспіль. Так посадові особи ПП «Пілот Сервіс», з метою отримання доходів, здійснювали експлуатацію транспортних засобів на міських маршрутах м. Дніпропетровська, за укладеними договорами без оформлення трудових відносин з водіями підприємства. Відповідно до штатного розкладу ПП «Пілот Сервіс» встановлено, що штатний розклад зазначеного підприємства з 01.04.2012 року становить 7 посад та 8 працівників. Відповідно до листа ГУПФУ в Дніпропетровській області встановлено, що в період часу з 01.01.2013 року до 30.04.2014 року на підприємстві отримувало заробітну плату 11 працівників. Окрім того будучи допитаними в якості потерпілих водії ПП «Пілот Сервіс», а саме ОСОБА_5 , ОСОБА_6 , ОСОБА_7 , ОСОБА_8 , ОСОБА_9 , ОСОБА_10 , ОСОБА_11 , ОСОБА_12 , ОСОБА_13 , ОСОБА_14 , ОСОБА_15 , ОСОБА_16 , ОСОБА_17 , ОСОБА_18 та ОСОБА_19 , пояснили, що договорів про працевлаштування на зазначеному підприємстві не підписували та офіційно заробітну плату на підприємстві не отримували. Беручи до уваги вищевикладене та з метою проведення повного, об`єктивного розслідування кримінального провадження, з метою встановлення фактів систематичного не оформлення трудових відносин з працівниками підприємства, необхідно надати можливість для проведення обшуку в ПП «Пілот Сервіс» (код ЄДРПОУ 30253154).

Слідчий суддя, дослідивши матеріали поданого клопотання, вважає його таким, що підлягає задоволенню.

Відповідно до матеріалів кримінального провадження, вищезазначене правопорушення зареєстроване в Єдиному реєстрі досудових розслідувань 21.05.2014 року за №42014040640000009.

За змістом ч.1,2 ст.223 КПК України слідчі (розшукові) дії є діями, спрямованими на отримання (збирання) доказів або перевірку вже отриманих доказів у кримінальному провадженні, крім того підставами для проведення слідчої (розшукової) дії, різновидом якої є проведення обшуку, є наявність достатніх відомостей, що вказують на можливість досягнення її мети.

Відповідно до ч.1 ст. 233 КПК України ніхто не має права проникнути до житла чи іншого володіння особи з будь-якою метою, інакше як лише за добровільною згодою особи, яка ним володіє, або на підставі ухвали слідчого судді.

Згідно ст. 234 КПК України обшук проводиться з метою виявлення та фіксації відомостей про обставини вчинення кримінального правопорушення, відшукання знаряддя кримінального правопорушення або майна, яке було здобуте у результаті його вчинення, а також встановлення місцезнаходження розшукуваних осіб.

Враховуючи наведені положення кримінального процесуального законодавства та приймаючи до уваги, що є достатні підстави вважати, що документи, які можуть підтвердити факт систематичного не оформлення трудових відносин з працівниками підприємства ПП «Пілот Сервіс», перебувають у ПП «Пілот Сервіс», слідчий суддя вважає клопотання обґрунтованим та таким, що підлягає задоволенню.

Керуючись ст. 94, 110, 223, 233, 234-236, 369 372 КПК України, слідчий суддя

у х в а л и в :

Надати слідчому СВ ЛВ на ст. Дніпропетровськ УМВС України на Придніпровській залізниці ОСОБА_3 дозвіл на проведення обшук на території та у приміщенні ПП «Пілот Сервіс» (код ЄДРПОУ 30253154, керівник ОСОБА_20 ), за юридичною адресою: АДРЕСА_1 , з метою виявлення та вилучення установчих та реєстраційних документів на ПП «Пілот Сервіс», наказів про призначення на посади робітників підприємства, та їх посадові інструкції, табелі обліку робочого часу, відомості виплати заробітної плати, штатний розпис працівників підприємства, договори оренди наявних транспортних засобів та перелік транспортних засобів наявних на підприємстві за 2012-2014 роки.

Ухвала підлягає виконанню протягом двадцяти днів.

Ухвала є остаточною й оскарженню не підлягає.

Слідчий суддя ОСОБА_1