Номер провадження 1-кс/229/223/2017
ЄУН 229/1273/17
У Х В А Л А
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
03 квітня 2017 р. Слідчий суддя Дружківського міського суду ОСОБА_1
секретаря ОСОБА_2
за участю прокурора ОСОБА_3
слідчий ОСОБА_4
підозрюваної ОСОБА_5
розглянувши клопотання слідчого СВ Дружківського ВП Крматорського ВП ГУ НП в Донецькій області ОСОБА_4 про застосування запобіжного заходу у вигляді особистого зобов`язання до
ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , місце народження: м. Дружківка Донецька область, місце проживання: АДРЕСА_1 , громадянство України, освіта вища, директор КУ «Донецький обласний центр соціально-психологічної допомоги», ЄРДПОУ 34335766, заміжня, не судима,
підозрюваного у вчиненні кримінального правопорушення, внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань за № 12016050260000427 від 14.04.2016 р., за ознаками ч. 1 ст. 366, ч. 2 ст. 191 КК України
Клопотання надійшло до суду 03.04. 2017 року.
Суд перевірив надані матеріали клопотання, включаючи витяг з Єдиного реєстру досудових розслідувань щодо кримінального провадження, у рамках якого було подано клопотання, та, дослідивши доказа по даних матеріалах, заслухавши думку прокурора, підозрюваного, ¬
ВСТАНОВИВ :
Клопотання про застосування запобіжного заходу у вигляді особистого зобов`язання у кримінальному проваджені внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань за № 12016050260000427 від 14.04.2016 р., за ознаками ч. 1 ст. 366, ч. 2 ст. 191 КК України, відповідає вимогам ст. ст. 179, 184 КПК України.
Підозрювана прибула в судове засідання за викликом.
Копія клопотання та матеріалів, що обгрунтовують клопотання отримані підозрюваним 29.03.2017 року о 15 годині 00 хвилин .
Згідно заявленого клопотання, досудовим розслідуванням встановлено, що розпорядженням голови Донецької обласної державної адміністрації, керівника Донецької обласної військово-цивільної адміністрації ОСОБА_6 , від 11.06.2015 р. № 150рк «Про кадри», ОСОБА_5 була призначена, на умовах контракту, на посаду директора комунальної установи «Донецький обласний центр соціально-психологічної допомоги», розташованого за адресою: 84200, Донецька область, м. Дружківка, вул. Машинобудівників, буд. 64, ЄРДПОУ 34335766, іменований далі КУ ДОЦСПД. З 16.06.2015 р. ОСОБА_5 приступила до виконання своїх обов`язків, у зазначеній вище посаді, в якій вона перебуває по теперішній час.
Згідно положень контракту керівник зобов`язується керувати діяльністю установи і нести персональну відповідальність за виконання покладених на нього завдань; затверджувати функціональні обов`язки працівників установи, умови оплати праці робітників; видавати накази, затверджувати положення, інструкції та інші документи, обов`язкові для виконання працівниками установи; здійснювати згідно з чинним законодавством прийом та звільнення працівників установи. Керівник укладає трудові договори з працівниками установи відповідно до чинного законодавства. Під час укладення трудових договорів з працівниками установи, у визначенні та забезпеченні умов їх праці та відпочинку керівник керується трудовим законодавством, Статутом установи, колективним договором і фінансовими можливостями установи.
Згідно з положень тексту статуту КУ ДОЦСПД, затвердженого розпорядженням голови облдержадміністрації, керівника обласної військово-цивільної адміністрації: керівник затверджує посадові інструкції працівників Центру, положення про структурні підрозділи Центру; затверджує Правила внутрішнього розпорядку Центру та контролює їх виконання; розпоряджається коштами Центру згідно з чинним законодавством у межах затвердженого кошторису витрат та несе персональну відповідальність за їх цільове використання. Працівники Центру призначаються на посаду, звільняються з посади в установленому порядку згідно з штатним розписом та чинним законодавством України.
Однак, директор КУ ДОЦСПД ОСОБА_5 , виконуючи організаційно-розпорядчі та адміністративно-господарські обов`язки, будучи службовою особою комунальної установи, діючи умисно, використала надані їй повноваження та займану нею посаду всупереч інтересам служби, при наступних обставинах:
Наказами директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_5 , від 29.09.2015 № 4, від 25.12.2015 № 25, та в.о.директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_7 від 29.04.2016 № 19 «Про затвердження штатного розпису, у зв`язку із збільшенням розмірів оплати праці», було затверджено штатний розпис КУ ДОЦСПД з 01.09.2015 р., з 01.12.2015 р. та з 01 травня 2016 р. відповідно, в кількості 16 штатних одиниць із фондом заробітної плати, за наступними посадами та кількістю штатних одиниць: директор 1, головний бухгалтер 1, психолог 2, соціальний педагог 2, юристконсульт 1, сестра медична 1, адміністратор черговий 4, прибиральниця 1, завідуючий господарством 1, діловод 1, водій - 1.
Наказом директора КУ ДОЦСПД ОСОБА_5 , від 02.11.2015 № 13-о «Про прийом на роботу», на посаду адміністратора чергового КУ ДОЦСПД, з 02.11.2015 р. на роботу була прийнята ОСОБА_8 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , інн. НОМЕР_1 .
В період з 10.01.2016 р. по 31.05.2016 р. ОСОБА_8 , без будь-яких поважних причин, на роботу не виходила. Про даний факт достовірно було відомо директору КУ ДОЦСПД ОСОБА_5 , яка виконуючи організаційно-розпорядчі та адміністративно-господарські обов`язки, будучи службовою особою, умисно, шляхом особистого затверджувального підпису офіційних документів: Табелю обліку робочого часу, Відомості нарахування заробітної плати за січень, лютий, березень 2016 р. (графа 14), та Табелю обліку робочого часу, Відомості нарахування заробітної плати за травень 2016 р. (графа 16), внесла завідомо неправдиві відомості, про відпрацьований адміністратором черговою КУ ДОЦСПД ОСОБА_8 час:
- за січень 2016 року відпрацьовано за місяць: 16 днів, з яких разом 151 година. За даний період ОСОБА_8 безпідставно нарахована заробітна плата у розмірі 1874,95грн. (з якої нараховано до виплати та виплачено 1633,36грн.);
- за лютий 2016 року відпрацьовано за місяць: 14 днів, з яких разом 168 годин. За даний період ОСОБА_8 безпідставно нарахована заробітна плата у розмірі 1840,87грн. (з якої нараховано до виплати та виплачено 1605,92грн.);
- за березень 2016 року відпрацьовано за місяць: 16 днів, з яких разом 175 годин. За даний період ОСОБА_8 безпідставно нарахована заробітна плата у розмірі 1735,48грн. (з якої нараховано до виплати та виплачено 1521,08грн.);
- за травень 2016 року відпрацьовано за місяць: 15 днів, з яких разом 152 години. За даний період ОСОБА_8 безпідставно нарахована заробітна плата у розмірі 1858,04грн. (з якої нараховано до виплати та виплачено 1619,74грн.).
Дані грошові кошти були перераховані КУ ДОЦСПД на поточний рахунок № НОМЕР_2 , відкритий 25.01.2016 ОСОБА_8 у відділенні ПАТ «УкрСіббанк».
Відповідно до вищенаведеного, директор КУ ДОЦСПД ОСОБА_5 , виконуючи організаційно-розпорядчі та адміністративно-господарські обов`язки, будучи службовою особою комунальної установи, діючи умисно, на користь третіх осіб, єдиним злочинним наміром, шляхом внесення завідомо неправдивих відомостей до офіційних документів: Табелю обліку робочого часу, Відомості нарахування заробітної плати за січень, лютий, березень 2016 р. (графа 14), та Табелю обліку робочого часу, Відомості нарахування заробітної плати за травень 2016 р. (графа 16), шляхом зловживання службовою особою своїм службовим становищем вчинила розтрату ввірених їй бюджетних коштів у вигляді безпідставно нарахованої та виплаченої ОСОБА_8 заробітної плати, у загальній сумі 7309,34 грн.
Вина ОСОБА_5 доказана витягом з бази даних «Відомості про осіб, які перетнули державний кордон України», свідченнями свідків ОСОБА_9 , ОСОБА_10 , ОСОБА_11 , висновками експертів судово-почеркознавчої експертизи, судово-економічної експертизи, вилученими та долученими до кримінального провадження речовими доказами.
Своїми умисними діями ОСОБА_5 вчинила кримінальне правопорушення, передбачене ч. 1 ст.366 КК України, за ознаками внесення службовою особою до офіційного документа завідомо неправдивих відомостей, ч. 2 ст. 191 КК України, за ознаками - у розтраті чужого майна шляхом зловживання службовою особою своїм службовим становищем.
Відповідно до ст.179 Особисте зобов`язання полягає у покладенні на підозрюваного, обвинуваченого зобов`язання виконувати покладені на нього слідчим суддею обов`язки, передбачені ст. 194 КПК України. Підозрюваному, обвинуваченому письмово під розпис повідомляються покладені на нього обов`язки та роз`яснюється, що в разі їх невиконання до нього може бути застосований більш жорсткий запобіжний захід і на нього може бути накладено грошове стягнення в розмірі від 0,25 розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб. до 2 розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб. . Контроль за виконанням особистого зобов`язання здійснює слідчий.Вирішуючи питання про застосування запобіжного заходу у виді особистого зобов`язання відносно підозрюваного, слідчий суддя враховує вимоги п.п.3-4 ст.5 Конвенції про захист прав людини та практику Європейскього суду з прав людини, згідно з якими обмеження права особи на свободу і особисту недоторканість можливе лише в передбачених законом випадках за встановленою процедурою. При цьому, ризик переховування підозрюваного від правосуддя не може оцінюватися виключно на підставі суворості можливого судового рішення, а це слід робити з урахуванням низки відповідних фактів, які можуть підтверджувати існування такого ризику, або свідчити про такий його незначний ступінь, який не може служити підставою для запобіжного заходу.
Слідчий суддя на підставі вищевикладеного прийшов до висновку, що слідчим доведено необхідність у застосуванні судом щодо підозрюваної запобіжного заходу у вигляді особистого зобов`язання.
Керуючись, ст.ст.176-179,184, 186,187, 193, 194, 196 КПК України, слідчий судя
ПОСТАНОВИВ:
Застосувати щодо підозрюваної ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , місце народження: м. Дружківка Донецька область, місце проживання: АДРЕСА_1 , громадянство України, запобіжний захід у вигляді особистого зобов`язання.
2. Покласти на підозрювану ОСОБА_5 такі обов`язки:
1) Прибувати по першому виклику до службової особи на визначений нею час.
2) Не відлучатися із населеного пункту, в якому він проживає, без дозволу слідчого, прокурора або суду.
3) Повідомляти слідчого, прокурора або суд про зміну свого проживання.
Зобов`язання покладені на підозрювану, застосувати до підозрюваної на строк у 2 місяці з дати винесення цієї ухвали до 03.06.2017 року . Порушення умов особистого зобов*язання має наслідком застосування грошового стягнення у розмірі 2 розмірів мінімальної заробітної плати.
Вручити копію ухвали підозрюваному негайно після її оголошення.
Контроль за виконанням ухвали покласти на слідчого Дружківського ВП ОСОБА_4 .
Ухвала оскарженню не підлягає і заперечення можуть бути подані під час підготовчого провадження в суді.
Слідчий суддя Дружківського міського суду
в Донецькій області ОСОБА_1
Ухвалу мені оголошено,
копію ухвали вручено
0304. 2017 року
Суд | Дружківський міський суд Донецької області |
Дата ухвалення рішення | 03.04.2017 |
Оприлюднено | 06.03.2023 |
Номер документу | 65694010 |
Судочинство | Кримінальне |
Кримінальне
Дружківський міський суд Донецької області
Молібога Г. В.
Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці
© 2016‒2023Опендатабот
🇺🇦 Зроблено в Україні