Постанова

від 04.12.2009 по справі 209/09/2170

ХЕРСОНСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

ХЕРСОНСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМ ІНІСТРАТИВНИЙ СУД

73027, м. Херсон, вул. Робоча, 66, тел. 48-51-90

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"04" грудня 2009 р. Справа № 2-а-209/09/2170

Херсонський окружний адм іністративний суд у складі:

головуючого судді: Кравче нко К.В.,

при секретарі: Михайленко О.А.,

за участю представників:

позивача - Чехун А.В,

відповідача - не з' явивс я,

розглянувши у відкритому с удовому засіданні адміністр ативну справу за позовом

Херсонського міського цен тру зайнятості

до Товариства з обмеженою відповідальністю «Адвокатс ько-юридичне бюро «Егіда»

про стягнення штрафу,

встановив:

Херсонський міський ц ентр зайнятості (далі - пози вач) звернувся до адміністра тивного суду з адміністратив ним позовом до ТОВ «Адвокатс ько-юридичне бюро «Егіда» (да лі - відповідач) про стягнен ня штрафу в сумі 9296,30 грн.

Позовні вимоги ґрунтуютьс я на тому, що відповідач не над ав у Херсонський міський цен тр зайнятості інформацію про звільнення 28.11.2008 року ОСОБА_1 , а також на час розгляду спр ави не надав звіт ні по формі 4 -ПН, ні про фактично звільнени х працівників. Своєю бездіял ьністю відповідач порушив ви моги Закону України «Про зай нятість населення», на підст аві чого на нього покладено ш траф.

В судовому засіданні предс тавник позивача позов підтри мав, просив задовольнити з пі дстав, наведених у позовній з аяві.

Відповідач в судове засіда ння не з' явився, про час та мі сце проведених у справі судо вих засідань був повідомлен ий належним чином, про причин и неявки суду не повідомив, за яв про розгляд справи у свою в ідсутність не надав.

Суд, перевіривши матеріали справи та дослідивши надані докази, прийшов до наступног о.

Відповідно до матеріалів с прави, а саме з копій наказів т а трудової книжки ОСОБА_1 була звільнена з посади голо вного бухгалтера ТОВ «Егіда» з 28.11.2008 року на підставі п. 1 ст. 40 К ЗпП України, в зв' язку з лікв ідацією підприємства.

Відповідно до п. 5 ст. 20 Закону України «Про зайнятість нас елення», при вивільненні пра цівників (у тому числі працюю чих пенсіонерів та інвалідів ) у зв'язку із змінами в органі зації виробництва і праці, у т ому числі ліквідацією, реорг анізацією або перепрофілюва нням підприємств, установ, ор ганізацій, скороченням чисел ьності або штату працівників , підприємства, установи, орга нізації, незалежно від форми власності, повідомляють про це не пізніш як за два місяці в письмовій формі державну с лужбу зайнятості, вказуючи п ідстави і строки вивільнення , найменування професій, спец іальностей, кваліфікації, ро змір оплати праці, а в десятид енний строк після вивільненн я - направляють списки фактич но вивільнених працівників, зазначаючи в них інвалідів.

Про факт звільнення ОСОБ А_1. позивачу стало відомо на підставі персональної картк и, яка була оформлена 03.12.2008 року , при звернені ОСОБА_1. до Х ерсонського міського центру зайнятості за сприянням пра цевлаштування.

Як вбачається з матеріалів справи, відповідач не надав д о Херсонського міського цент ру зайнятості звіт ні по форм і 4-ПН (заплановане звільнення ), ні про фактично звільнених п рацівників.

Згідно з п. 5 ст. 20 Закону Украї ни «Про зайнятість населення », у разі неподання або поруше ння строків подання цих дани х стягується штраф у розмірі річної заробітної плати за к ожного вивільненого працівн ика.

Згідно з довідкою про серед ню заробітну плату, виданої Т ОВ «Адвокатсько-юридичне бюр о «Егіда» з травня по жовтень 2008 р. загальна сума заробітної плати ОСОБА_1. за вказаний період складає 6306,30 грн. Відпов ідно до Закону України «Про д ержавний бюджет на 2007 р.» розмі р мінімальної заробітної пла ти з 1 жовтня 2007 р. складає 460 грн., а згідно з Законом України «П ро державний бюджет на 2008 р.» ро змір мінімальної заробітної плати з 1 січня 2008 р. складає 515 гр н., з 1 квітня 2008 р. - 525 грн. Таким ч ином, загальна сума за 12 місяц ів, що передують звільненню с кладає 9296,30 грн.

Приймаючи до уваги викладе ні обставини, суд вважає позо вні вимоги обґрунтованими і такими що підлягають задовол енню.

Керуючись ст.ст. 8, 9, 12, 19, 158, 159, 160-163, 167 КАС України,

постановив:

Позовні вимоги задоволь нити.

Стягнути з Товариства з обм еженою відповідальністю «Ад вокатсько-юридичне бюро «Егі да» (73000, м. Херсон, б-р Мирний,3, р/р 2600007000647, МФО 352587, код ЄДРПОУ 32618235) на ко ристь Херсонського міського центру зайнятості (73000, м. Херсо н, вул.. Р. Люксембург, 7-а, р/р 3717300100493 6, ГУДКУ у Херсонській області МФО 852010, код ЄДРПОУ 35219574) штраф в с умі 9296,30 грн. (дев' ять тисяч дві сті дев' яносто шість грн.. тр идцять коп.).

Постанова може бути оскарж ена в апеляційному порядку д о Одеського апеляційного адм іністративного суду через су д першої інстанції шляхом по дачі в 10-денний строк з дня її п роголошення, а в разі складен ня постанови у повному обсяз і відповідно до ст. 160 КАС Украї ни - з дня складення в повному обсязі заяви про апеляційне оскарження і подання після ц ього протягом 20 днів апеляцій ної скарги, з подачею її копій відповідно до кількості осі б, які беруть участь у справі.

Апеляційна скарга може бут и подана без попереднього по дання заяви про апеляційне о скарження, якщо скарга подає ться у строк, встановлений дл я подання заяви про апеляцій не оскарження.

Постанова набирає законно ї сили після закінчення стро ків подання заяви про апеляц ійне оскарження та апеляційн ої скарги, якщо вони не були по дані у встановлені строки. У р азі подання апеляційної скар ги постанова, якщо її не скасо вано, набирає законної сили п ісля закінчення апеляційног о розгляду справи.

Повний текст постанови виг отовлений та підписаний 07 гр удня 2009 р..

Суддя Кравче нко К.В.