Рішення

від 30.11.2017 по справі 528/948/17

ГРЕБІНКІВСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД ПОЛТАВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Гребінківський районний суд Полтавської області

Справа №: 528/948/17

Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

30 листопада 2017 року м. Гребінка

30 листопада 2017 року Гребінківський районний суд Полтавської області у складі головуючого судді Татіщевої Я.В., розглянувши у приміщенні суду в м. Гребінка цивільну справу за заявою ОСОБА_1, заінтересована особа: Управління пенсійного фонду України в Гребінківському районі Полтавської області, про встановлення факту звільнення з роботи, -

встановив:

Заявник ОСОБА_1 звернувся до суду із заявою про встановлення факту звільнення з роботи, посилаючись на те, що він, ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, 04.04.2008 року був прийнятий на роботу в Товариство з обмеженою відповідальністю "Тера", с.Тарасівка, Гребінківського району (ідентифікаційний код 31310150), різноробочим.

18.05.2008 року Управлінням Пенсійного фонду України в Гребінківському районі ОСОБА_1 була призначена пенсія за вислугою років.

Після призначення пенсії ОСОБА_1 продовжував працювати у ТОВ "Тера".

Відповідно до рішення Господарського суду Полтавської області №18\895\12 від 28.05.2013 року Товариства з обмеженою відповідальністю "Тера", с.Тарасівка, Гребінківського району (ідентифікаційний код 31310150), ліквідоване з 28.03.2013 року. Ліквідатор даного підприємства в порушення закону України "Про відновлення платоспроможності боржника та визнання його банкрутом" не зробив запис у трудовій книжці ОСОБА_1 про те, що останній звільнений з даного підприємства на підставі ч. 1 ст.40 КЗпПУ.

В Управлінні Пенсійного фонду України в Гребінківському районі ОСОБА_1 станом на 25.09.2017 року рахується як працюючий пенсіонер, з його пенсії стягуються податки відповідно до чинного законодавства, хоча ОСОБА_1 не працює, оскільки підприємство ліквідоване 4 роки тому.

Просить суд визнати факт його звільнення з роботи у Товаристві з обмеженою відповідальністю "Тера", с.Тарасівка, Гребінківського району (ідентифікаційний код 31310150) на підставі ч. 1 ст.40 КЗпПУ з 28.03.2013 року.

В судове засідання заявник та його представник не з'явилися, відповідно до поданих заяв просили справу розглянути за їхньої відсутності, заявлені вимоги підтримали, просили їх задовольнити.

Представник заінтересованої особи - Управління пенсійного фонду України в Гребінківському районі Полтавської області у судове засідання не з'явився, надавши до суду заяву, в якій просив справу розглянути без його участі, щодо вирішення справи покладався на розсуд суду.

Дослідивши матеріали справи та перевіривши фактичні обставини справи у межах наданих письмових доказів, суд приходить до висновку про можливість задоволення заяви, виходячи з наступного.

Судом встановлено, що ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_2, відповідно до відомостей трудової книжки прийнятий на роботу різноробочим в ТОВ Тера 04.04.2008 року (а.с.6).

Згідно з ухвалою господарського суду Полтавської області №18/895/12 від 28.03.2013 року Товариство з обмеженою відповідальністю Тера ліквідовано (а.с.4-5).

На підставі викладеного, беручи до уваги факт ліквідації Товариства з обмеженою відповідальністю Тера , суд приходить до висновку про задоволення заяви щодо встановлення факту звільнення з роботи ОСОБА_1

Відповідно ч.2 ст.256 ЦПК України суд розглядає справи про встановлення фактів, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Відповідно до п.1 ч.1 ст.40 КЗпП України трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення строку його чинності можуть бути розірвані власником або уповноваженим ним органом лише у випадках змін в організації виробництва і праці, в тому числі ліквідації, реорганізації, банкрутства або перепрофілювання підприємства, установи, організації, скорочення чисельності або штату працівників.

Згідно з ч.1 ст.16 ЦК України, кожна особа має право звернутися до суду за захистом свого особистого немайнового або майнового права та інтересу.

На підставі викладеного, відповідно до ст.16 ЦК, керуючись ст.ст. 256, 259 ЦПК України, п.7 Постанови Пленуму Верховного Суду України №5 від 31.03.1995 року "Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення" суд, -

вирішив:

Заяву ОСОБА_1, заінтересована особа: Управління пенсійного фонду України в Гребінківському районі Полтавської області, про встановлення факту звільнення з роботи - задовольнити.

Встановити факт звільнення ОСОБА_1 з роботи у Товаристві з обмеженою відповідальністю "Тера", с. Тарасівка, Гребінківського району (ідентифікаційний код 31310150) на підставі ч.1 ст.40 КЗпПУ з 28.03.2013 року.

Рішення може бути оскаржене до Апеляційного суду Полтавської області через Гребінківський районний суд Полтавської області протягом 10 днів з дня його проголошення шляхом подачі апеляційної скарги. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом 10 днів з дня отримання копії цього рішення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Суддя ОСОБА_2