Справа № 645/4712/18
Провадження № 2/645/2172/18
У Х В А Л А
31 жовтня 2018 року Фрунзенський районний суд м. Харкова у складі:
головуючого - судді Мартинової О.М.,
секретар судового засідання - Куркін Д.С.,
за участю позивача - ОСОБА_1,
розглянувши у відкритому судовому засіданні у залі суду в м. Харкові клопотання ОСОБА_1 про витребування доказів по цивільній справі за позовною заявою ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю АРСЕНАЛ-СЕРВІС ПЛЮС про визнання звільнення з посади директора та стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати,
в с т а н о в и в:
ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю АРСЕНАЛ-СЕРВІС ПЛЮС про визнання звільненим з посади директора та стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати.
Присутній у судовому засіданні позивач заявив клопотання про витребування з ТОВ АРСЕНАЛ-СЕРВІС ПЛЮС довідки про його середню заробітну плату за період з 01.10.2017 року по 31.07.2018 року, а також надати інформацію з приводу того, чи мається у ТОВ АРСЕНАЛ-СЕРВІС ПЛЮС заборгованість перед ним по виплаті заробітної плати.
Представник відповідача, який належним чином повідомлявся про час та місце слухання справи, до суду не з'явився, причини неявки суду не повідомив.
Суд, дослідивши матеріали справи, приходить до наступного.
Згідно з ч. 1 ст. 84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.
Згідно з ч. 6 ст. 84 ЦПК України, будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.
Враховуючи викладене, суд прийшов висновку про необхідність задоволення клопотання позивача, оскільки, вказані документи, самостійно отримати не має можливості, отримання цих документів необхідно в подальшому для правильного вирішення справи.
Керуючись ст. ст. 84, 260 ЦПК України, суд, -
у х в а л и в:
Клопотання ОСОБА_1 про витребування доказів по цивільній справі за позовною заявою ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю АРСЕНАЛ-СЕРВІС ПЛЮС про визнання звільнення з посади директора та стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати, - задовольнити.
Витребувати з Товариства з обмеженою відповідальністю АРСЕНАЛ-СЕРВІС ПЛЮС довідку про середню заробітну плату ОСОБА_1, який працював на посаді директора, за період з 01.10.2017 року по 31.07.2018 року, а також надати інформацію з приводу того, чи мається у ТОВ АРСЕНАЛ-СЕРВІС ПЛЮС заборгованість по виплаті заробітної плати перед ОСОБА_1.
Роз'яснити, що докази необхідно подати суду до 27 листопада 2018 року.
У разі неможливості подати доказ, який витребовує суд, у встановлені строки, повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п'яти днів з дня вручення ухвали.
У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом.
Ухвала оскарженню не підлягає. Заперечення на ухвали, що не підлягають оскарженню окремо від рішення суду, включаються до апеляційної скарги на рішення суду.
Суддя - О.М. Мартинова
Суд | Фрунзенський районний суд м.Харкова |
Дата ухвалення рішення | 31.10.2018 |
Оприлюднено | 01.11.2018 |
Номер документу | 77520310 |
Судочинство | Цивільне |
Цивільне
Фрунзенський районний суд м.Харкова
Мартинова О. М.
Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці
© 2016‒2023Опендатабот
🇺🇦 Зроблено в Україні