Ухвала
від 01.04.2010 по справі 7/503 (2-а-8294/08)
КИЇВСЬКИЙ АПЕЛЯЦІЙНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

КИЇВСЬКИЙ АПЕЛЯЦІЙНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

Справа: № 7/503 (2-а-8294/08) Головуючий у 1-й інстанції: Арсірій Р.О.

Суддя-доповідач: Бєлова Л.В.

У Х В А Л А

Іменем України

"01" квітня 2010 р. м. Київ

Київський апеляційний а дміністративний суд в складі :

головуючого - Бєлової Л .В.,

суддів: Данилово ї М.В.

Баранен ко І.І.

при секретарі - Паскаль Ю .С.

розглянувши у відкритом у судовому засіданні апеляці йну скаргу ОСОБА_3 на пост анову Окружного адміністрат ивного суду м. Києва від 11.02.2009 ро ку по справі за позовом ОСО БА_3 до Командування Сухопу тних військ Збройних Сил Укр аїни про виплату грошової ви нагороди в розмірі 4274,40 грн. , -

В С Т А Н О В И В :

У липні 2008 року позивач - ОСОБА_3 звернулась до суду з позовом до Командування Сух опутних військ Збройних Сил України, в якому просила:

- стягнути на користь позива ча з командування Сухопутних військ Збройних Сил України грошову винагороду державни м службовцям за сумлінну без перервну працю в органах дер жавної влади, зразкове викон ання трудових обов' язків у розмірі 4274,40 грн.

В подальшому, позивачем бул а подана уточнена позовна за ява, в якій позивач просила:

- зобовязати Командування С ухопутних військ Збройних Си л України виплатити їй грошо ву винагороду за 15 років в орг анах державної влади, зразко ве виконання трудових обов' язків, передбачену Порядком видачі грошової винагороди д ержавним службовцям за сумлі нну безперервну працю в орга нах державної влади, зразков е виконання трудових обов' я зків, затвердженого постанов ою Кабінету Міністрів Україн и від 24.02.03 року № 212;

- стягнути з Командування Су хопутних військ Збройних Сил України 1275,91 грн. пов' язані з р остом індексу інфляції.

Постановою Окружного адмі ністративного суду м. Києва в ід 11.02.2009 року у позові ОСОБА_3 відмовлено повністю.

Не погоджуючись із вказано ю постановою суду першої інс танції, позивачем подано апе ляційну скаргу, в якій просит ь скасувати постанову суду п ершої інстанції та прийняти нову постанову про задоволен ня позовних вимог.

Заслухавши суддю-доповіда ча, перевіривши матеріали сп рави та доводи апеляційної с карги, колегія суддів вважає , що апеляційну скаргу необхі дно залишити без задоволення , а постанову суду першої інст анції без змін, виходячи з нас тупного.

Відповідно до статті 198 КАС У країни за наслідками розгляд у апеляційної скарги на пост анову суду першої інстанції суд апеляційної інстанції ма є право залишити апеляційну скаргу без задоволення, а пос танову суду - без змін.

Суд першої інстанції при ух валенні оскаржуваного рішен ня дійшов висновку про відмо ву у задоволенні позовних ви мог в повному обсязі.

З такими висновками суду пе ршої інстанції колегія судді в погоджується, виходячи з на ступного.

Так, як встановлено колегіє ю суддів апеляційної інстанц ії, відповідно до довідки вій ськової частини А 0105 від 08.05.2007 ро ку, загальний трудовий стаж п озивачки станом на 08 травня 2007 року становить 28 років 4 місяц і і 1 день, з них стаж державної служби 15 років 2 місяці 13 днів (а .с. 4).

З матеріалів справи вбачає ться, що ОСОБА_3 проходила військову службу на посадах :

- з 29.07.91 - 12.07.93р. - електрик-опер атор учбового мотострілецьк ого полку військової частини 89520;

- з 13.07.93 - 04.09.95р. санітар учбовог о мотострілецького полку вій ськової частини 89520;

- з 05.09.95 - 14.05.99 р. чертьожник 30 авт омобільної бази;

- з 21.05.99 - 31.10.00 р. телеграфіст 70 ву зла зв' язку (ГШ-ЗСУ) війська ч астина А 0351;

- з 01.11.00 - 11.05.04 р. телефоніст вузл а зв' язку (ГШ-ЗСУ).

Таким чином, загальна вислу га років у Збройних Силах Укр аїни становить 12 років 9 місяц ів 12 днів.

З копії трудової кни жки позивача вбачається, що

- з 07.12.2004 по 12.01.2006 рік вона працюв ала на посаді спеціаліста ре жимно-секретного відділу Гол овного штабу Командування Су хопутних військ України, при своєно 11 ранг державного служ бовця;

- з 12.01.2006 по 28.02.2006 рік на посаді спе ціаліста 2 категорії режимно -секретного відділу штабу Ко мандування Сухопутних війсь к України;

- з 28.02.2006 по 08.05.2007 рік працювала на посаді спеціалістом першої категорії режимного-секретн ого відділу штабу, після чого була звільнена у зв' язку з д осягненням граничного віку п еребування на державній служ бі (а.с. 28- 29).

Відповідно до витягу з Нака зу від 08.12.2005 року № 11 ДС, позивачц і було виплачено грошову вин агороду за сумлінну безперер вну працю в органах державно ї влади, зразкове виконання т рудових обов' язків на посад і державного службовця понад 10 років у розмірі визначеному Постановою Кабінету Міністр ів України від 24 лютого 2003 року № 212 (а.с. 39).

Даючи правову оцінку вищев икладеним обставинам справи , колегія суддів зазначає нас тупне.

Відповідно до п. 1-2 Порядку ви дачі грошової винагороди дер жавним службовцям за сумлінн у безперервну працю в органа х державної влади, зразкове в иконання трудових обов'язків , затвердженого постановою К абінету Міністрів України ві д 24 лютого 2003 р. N 212, грошова винаг орода державним службовцям з а сумлінну безперервну працю в органах державної влади, зр азкове виконання трудових об ов'язків (далі - грошова винаго рода) видається особам, які пр опрацювали безперервно на по садах державних службовців в одному або кількох органах д ержавної влади не менше ніж 10 років.

До стажу безперервної робо ти (служби) на посадах державн их службовців в одному або кі лькох органах державної влад и зараховуються всі періоди роботи (служби) у цих органах, у тому числі до 1 січня 1994 р., на п осадах державних службовців , передбачених статтею 25 Закон у України «Про державну служ бу», а також на посадах, що від носяться в установленому зак онодавством порядку до відпо відних категорій посад держа вних службовців, на посадах к ерівних працівників і спеціа лістів в апараті органів, заз начених у частині другій ста тті 9 Закону України «Про держ авну службу».

Як вбачається з матеріалів справи, позивачці було випла чено у 2005 році грошову винагор оду за сумлінну безперервну працю в органах державної вл ади, зразкове виконання труд ових обов' язків на посаді д ержавного службовця понад 10 р оків у розмірі визначеному П остановою Кабінету Міністрі в України від 24 лютого 2003 року № 212.

Відповідно до п. 2 зазначено го порядку, грошова винагоро да видається один раз на п'ять років за умови зразкового ви конання посадових обов'язків та відсутності порушень тру дової дисципліни з урахуванн ям щорічної оцінки виконання державним службовцем поклад ених на нього завдань та обов 'язків (далі - щорічна оцінка). В инагорода видається, якщо за результатами проведення щор ічної оцінки рівень виконанн я державним службовцем обов' язків та завдань оцінений як "добрий" і "високий". При цьому п овинні враховуватися резуль тати щорічних оцінок за п'ять років.

Пунктом 3 зазначено також, щ о грошова винагорода видаєть ся у таких розмірах: від 10 до 15 р оків роботи - одна середньомі сячна заробітна плата; від 15 д о 20 років - дві, від 20 до 25 років - т ри, від 25 до 30 років - чотири, від 30 років і більше - п'ять, у межах асигнувань на оплату праці, п ередбачених у державному бюд жеті для відповідних органів державної влади.

Таким чином, винагорода вип лачується один раз на п' ять років за наявності підстав, в изначених пунктом 1 вищевказ аного Порядку.

Окрім того, п. 2 зазначено так ож, що подання на видачу праці вникові грошової винагороди готує безпосередній його ке рівник після одержання відпо відної інформації від кадров ої служби

Як вбачається з матеріалів справи, винагорода за сумлін ну працю позивачці була випл ачена за період роботи від 10 д о 15 років, у зв' язку з чим у поз ивачки відсутні підстави для зобов' язання відповідача в иплатити їй таку допомогу за 15 років роботи в державних ор ганах, так як її виплата прово диться з врахуванням результ атів щорічних оцінок за п' я ть років роботи один раз на п' ять років.

У зв' язку з вищевикладени м, колегія суддів апеляційно ї інстанції погоджується з в исновком суду першої інстанц ії з приводу відмови в задово ленні позовних вимог, тому пі дстав для скасування постано ви суду першої інстанції не в бачається.

Відповідно до статті 200 КАС У країни суд апеляційної інста нції залишає апеляційну скар гу без задоволення, а постано ву або ухвалу суду без змін, як що визнає, що суд першої інста нції правильно встановив обс тавини справи та ухвалив суд ове рішення з додержанням но рм матеріального та процесуа льного права.

Враховуючи викладене, коле гія суддів приходить до висн овку, що постанова суду першо ї інстанції ухвалена з дотри манням норм процесуального т а матеріального права, довод и апеляційної скарги не спро стовують висновки суду першо ї інстанції, у зв' язку з чим п ідстав для скасування постан ови суду першої інстанції не вбачається.

Керуючись ст.ст. 160, 198, 200, 205, 206 КАС України, суд , -

У Х В А Л И В :

Апеляційну скаргу ОСОБ А_3 на постанову Окружного а дміністративного суду м. Киє ва від 11.02.2009 року - залишити бе з задоволення.

Постанову Окружного адмін істративного суду м. Києва ві д 11.02.2009 року - залишити без змін.

Ухвала набирає законної сили з моменту її проголошен ня та може бути оскаржена про тягом одного місяця шляхом п одачі касаційної скарги безп осередньо до Вищого адмініст ративного суду України.

Ухвала складена в повном у обсязі 02.04.2010 року.

Головуючий суддя Л.В.Бєлова

Судді

< Текст >

СудКиївський апеляційний адміністративний суд
Дата ухвалення рішення01.04.2010
Оприлюднено25.08.2010
Номер документу8881124
СудочинствоАдміністративне

Судовий реєстр по справі —7/503 (2-а-8294/08)

Ухвала від 01.04.2010

Адміністративне

Київський апеляційний адміністративний суд

Бєлова Л.В.

🇺🇦 Опендатабот

Опендатабот — сервіс моніторингу реєстраційних даних українських компаній та судового реєстру для захисту від рейдерських захоплень і контролю контрагентів.

Додайте Опендатабот до улюбленого месенджеру

ТелеграмВайбер

Опендатабот для телефону

AppstoreGoogle Play

Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці

© 2016‒2023Опендатабот

🇺🇦 Зроблено в Україні