Ухвала
від 13.06.2022 по справі 201/3516/22
ЖОВТНЕВИЙ РАЙОННИЙ СУД М.ДНІПРОПЕТРОВСЬКА

Справа № 201/3516/22

Провадження № 2/201/2216/2022

УХВАЛА

про відкриття провадження у цивільній справі

14 червня 2022 року суддя Жовтневого районного суду м. Дніпропетровська Демидова С.О., розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) до Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» (м. Дніпро, вул. 20-річчя Перемоги, буд. 34) про стягнення заборгованості по заробітній платі,-

ВСТАНОВИВ:

До Жовтневого районного суду м. Дніпропетровська 13 червня 2022 року надійшла позовна заява ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» про стягнення заборгованості по заробітній платі.

Позовна заява подана з додержанням вимог статей 175-177 ЦПК України, віднесена до предметної, суб`єктної, інстанційної та територіальної юрисдикції суду.

Частиною 4 ст. 19 ЦПК України визначено, що спрощене позовне провадження призначене для розгляду малозначних справ, справ, що виникають з трудових відносин, про розірвання шлюбу, справ незначної складності та інших справ, для яких пріоритетним є швидке вирішення справи.

У частинах 1, 2, 3 статті 274 ЦПК України передбачено перелік справ, що розглядаються в порядку спрощеного позовного провадження.

Згідно з приписами частини 5 статті 279 ЦПК України суд розглядає справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами, за відсутності клопотання будь-якої зі сторін про інше. За клопотанням однієї із сторін або з власної ініціативи суду розгляд справи проводиться в судовому засіданні з повідомленням (викликом) сторін.

Разом із позовною заявою позивачем також подано клопотання про витребування від Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради»:

-копію статуту Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради»;

-копію колективного договору між роботодавцем та трудовим колективом Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради»;

-копію посадової інструкції медичного директора Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради»;

-копію наказу Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» від 02 грудня 2021 року № 236/к «Про оголошення простою, у зв`язку з обмежувальними заходами по запобіганню поширення коронавірусу COVID-19»;

-копію наказу Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» від 28 грудня 2021 № 250/к «Про внесення змін щодо простою під час карантину»;

-копію наказу Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» від 29 вересня 2021 року № 188-к «Про внесення змін щодо простою під час карантину»;

-копію наказу Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» про поновлення роботи Центру з проведення реабілітації дітей (режиму роботи в умовах COVID-19) від грудня 2021 року;

-копію наказу Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» від 20 грудня 2021 року № 3525/83 «Про реорганізацію структурних підрозділів та упорядкування штатного розпису»;

-копію повідомлення про заплановане вивільнення від 06 січня 2022 року;

-копію згоди профспілкового комітету на розірвання трудового договору з медичним директором ОСОБА_1 (протокол від 21 грудня 2021 року № 19а);

-копію наказу Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» від 04 березня 2022 року № 66/к «Про звільнення ОСОБА_2 »;

-оригінал довідки про заробітну плату та інші доходи медичного директора ОСОБА_1 з грудня 2020 по листопад 2021 року.

Відповідно до ч. 1 ст. 84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом. Таке клопотання повинно бути подане в строк, зазначений у частинах другій та третій статті 83 цього Кодексу. Якщо таке клопотання заявлено з пропуском встановленого строку, суд залишає його без задоволення, крім випадку, коли особа, яка його подає, обґрунтує неможливість його подання у встановлений строк з причин, що не залежали від неї.

Зважаючи на те, що на даний час позивач позбавлений можливості самостійно надати суду зазначені в клопотанні документи, а вищевказані документи мають суттєве значення для подальшого розгляду справи по суті, є всі обґрунтовані підстави для задоволення клопотання про витребування доказів.

Учасники справи можуть отримати інформацію щодо справи на офіційному вебпорталі судової влади України в мережі Інтернет за адресою: http://court.gov.ua/fair/.

Враховуючи, що підстав для залишення позову без руху, повернення позивачу позовної заяви, відмови у відкритті провадження не встановлено, керуючись ст. 19, 28, 187, 274, 279, п.8 ч. 1 ст. 353 ЦПК України, суддя,-

ПОСТАНОВИВ:

Прийняти позовну заяву до розгляду і відкрити провадження у цивільній справі № 201/3516/22 за позовом ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) до Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради» (м. Дніпро, вул. 20-річчя Перемоги, буд. 34) про стягнення заборгованості по заробітній платі.

Розгляд справи проводити в порядку спрощеного позовного провадження та згідно ч. 5 ст. 279 ЦПК України без повідомлення сторін.

Витребувати від Комунального підприємства «Спеціалізований центр медико-соціальної реабілітації дітей» Дніпропетровської обласної ради»: