Ухвала
від 12.01.2023 по справі 285/256/23
НЕ ВКАЗАНО

справа № 285/256/23

провадження у справі № 2/0285/297/23

У Х В А Л А

про залишення позовноїзаяви безруху

12.01.2023 року м. Звягель

Суддя Новоград-Волинськогоміськрайонного судуЖитомирської областіКоцюба О.М.,розглянувши матеріалипозовної заяви ОСОБА_1 до Комунальногонекомерційного підприємстваЖитомирський обласнийспеціалізований будинокдитини длядітей-сирітта дітей,які залишилисьбез піклуваннябатьків про визнання незаконним та скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -

встановиВ:

11.01.2023року ОСОБА_1 звернулася досуду зпозовною заявоюдо Комунальногонекомерційного підприємстваЖитомирський обласнийспеціалізований будинокдитини длядітей-сирітта дітей,які залишилисьбез піклуваннябатьків про визнання незаконним та скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Дослідивши заяву та додані до неї документи, суддя дійшов висновку, що вона не відповідає вимогам статті 177 ЦПК України, виходячи з наступного.

Відповідно до ч. 4 ст. 177 ЦПК України, до позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі.

Як вбачається з прохальної частини позовної заяви, однією із позовних вимог є стягнення з Комунального некомерційного підприємства Житомирський обласний спеціалізований будинок дитини для дітей-сиріт та дітей, які залишились без піклування батьків середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Відповідно до пункту 1 частини першої статті 5 Закону України «Про судовий збір» від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі - тільки у справахпро стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

Таких чином, позивач не звільнений від сплати судового збору за подання позовної заяви за вимогами про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, оскільки середній заробіток за час вимушеного прогулу за своєю правовою природою не є основною чи додатковою заробітною платою (винагородою, яку роботодавець виплачує працівникові за виконану ним роботу), а також не є заохочувальною чи компенсаційною виплатою у розумінні статті 2 Закону України «Про оплату праці», тобто середній заробіток за час вимушеного прогулу не входить до структури заробітної плати, а є спеціальним видом відповідальності роботодавця за порушення трудових прав працівника.

Такий висновок про застосування норми права у подібних відносинах міститься у постанові Верховного Суду у складі Об`єднаної палати Касаційного цивільного суду від 10 жовтня 2019 року у справі № 369/10046/18.

Відповідно до ч.1 ст.4 Закону України «Про судовий збір» судовий збір справляється у відповідному розмірі від прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня календарного року, в якому відповідна заява або скарга подається до суду, - у відсотковому співвідношенні до ціни позову та у фіксованому розмірі.

Відповідно до ч.2 ст.4 Закону «Про судовий збір» за подання до суду фізичною особою позовної заяви немайнового характеру, розмір судового збору становить 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

Станом на 01.01.2023 року прожитковий мінімум для працездатних осіб становить 2684,00 грн. та 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб становить 1073,60 грн.

З урахуванням наведеного, позивач повинен сплатити судовий збір у розмірі 1073,60 грн. та надати суду підтвердження відповідної сплати.

Відповідно до ст. 185 ЦПК України, суддя, встановивши, що заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 177 цього Кодексу, протягом п`яти днів з дня надходження до суду заяви постановляє ухвалу про залишення заяви без руху.

В ухвалі про залишення заяви без руху зазначаються недоліки заяви, спосіб і строк їх усунення, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвали про залишення заяви без руху.

Керуючись статтями 177, 185, 293, 294, 354 ЦПК України, - суддя

ПОСТАНОВИВ:

Позовну заявуОСОБА_1 до Комунальногонекомерційного підприємстваЖитомирський обласнийспеціалізований будинокдитини длядітей-сирітта дітей,які залишилисьбез піклуваннябатьків провизнання незаконнимта скасуваннянаказу прозвільнення,поновлення нароботі тастягнення середньогозаробітку зачас вимушеногопрогулу - залишити без руху, надавши заявнику строк десять днів з дня отримання копії цієї ухвали, для усунення зазначених в ній недоліків, шляхом подання екземпляру копій додатків до позовної заяви для відповідача та документу, що підтверджує сплату судового збору у розмірі 1073,60 грн.

Копію ухвали невідкладно надіслати позивачу.

У разі невиконання вимог цієї ухвали заява вважатиметься неподаною і буде повернута заявнику.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя: О.М. Коцюба

СудНе вказано
Дата ухвалення рішення12.01.2023
Оприлюднено16.01.2023
Номер документу108361105
СудочинствоЦивільне
КатегоріяСправи позовного провадження Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них про поновлення на роботі, з них

Судовий реєстр по справі —285/256/23

Ухвала від 19.05.2025

Цивільне

Житомирський апеляційний суд

Коломієць О. С.

Ухвала від 21.04.2025

Цивільне

Житомирський апеляційний суд

Коломієць О. С.

Рішення від 25.03.2025

Цивільне

Новоград-Волинський міськрайонний суд Житомирської області

Коцюба О. М.

Ухвала від 01.05.2023

Цивільне

Новоград-Волинський міськрайонний суд Житомирської області

Коцюба О. М.

Ухвала від 22.02.2023

Цивільне

Новоград-Волинський міськрайонний суд Житомирської області

Коцюба О. М.

Ухвала від 19.01.2023

Цивільне

Новоград-Волинський міськрайонний суд Житомирської області

Коцюба О. М.

Ухвала від 12.01.2023

Цивільне

Новоград-Волинський міськрайонний суд Житомирської області

Коцюба О. М.

🇺🇦 Опендатабот

Опендатабот — сервіс моніторингу реєстраційних даних українських компаній та судового реєстру для захисту від рейдерських захоплень і контролю контрагентів.

Додайте Опендатабот до улюбленого месенджеру

ТелеграмВайбер

Опендатабот для телефону

AppstoreGoogle Play

Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці

© 2016‒2025Опендатабот

🇺🇦 Зроблено в Україні