Постанова

від 29.04.2013 по справі 808/3751/13-а

ЗАПОРІЗЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

ЗАПОРІЗЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД  ПОСТАНОВА ІМЕНЕМ УКРАЇНИ 29 квітня 2013 року о/об 14 год. 04 хв. Справа № 808/3751/13-а  м.Запоріжжя Запорізький окружний адміністративний суд у складі головуючого судді Прасова О.О. при секретарі Шаповаловій К.І., розглянувши у місті Запоріжжі у порядку письмового провадження адміністративну справу за позовом Управління Пенсійного фонду України в Орджонікідзевському районі м.Запоріжжя до Товариства з обмеженою відповідальністю Транспортно-будівельна компанія «Байкал» про стягнення заборгованості зі сплати єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, ВСТАНОВИВ: Управління Пенсійного фонду України в Орджонікідзевському районі м.Запоріжжя (надалі – позивач або УПФУ в Орджонікідзевському районі) звернулося з адміністративним позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю Транспортно-будівельна компанія «Байкал» (надалі – відповідач або ТОВ ТБК «Байкал») про стягнення 24013 грн. 14 коп. заборгованості зі сплати єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування. У позовній заяві зазначено, що за період з лютого 2012 року до лютого 2013 року включно підприємством нараховано єдиний внесок у сумі 18622 грн. 09 коп. (згідно зі Звітами про суми нарахованої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення, допомоги, компенсації) застрахованих осіб та суми нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування до органів Пенсійного фонду України). У рахунок погашення заборгованості сплата не здійснювалася. Окрім того, на підставі п.2 ч.11 ст.25 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» за несплату (неперерахування) або несвоєчасну сплату (несвоєчасне перерахування) єдиного внеску щодо підприємства винесені Рішення про застосування штрафних санкцій: від 20.07.2012 №1603, яким нарахований штраф у сумі 13 грн. 54 коп. та пеня у розмірі 10 грн. 15 коп.; від 20.07.2012 №1604, яким нарахований штраф у сумі 13 грн. 10 коп. та пеня у розмірі 17 грн. 69 коп.; від 20.07.2012 №1605, яким нарахований штраф у сумі 13 грн. 32 коп. та пеня у розмірі 14 грн. 12 коп.; від 20.07.2012 №1606, яким нарахований штраф у сумі 12 грн. 74 коп. та пеня у розмірі 21 грн. 16 коп.; від 20.07.2012 №1607, яким нараховані штраф у сумі 140 грн. 05 коп. та пеня у розмірі 275 грн. 90 коп.; від 20.07.2012 №1608, яким нарахований штраф у сумі 185 грн. 53 коп. та пеня у розмірі 419 грн. 29 коп.; від 20.07.2012 №1609, яким нарахований штраф у сумі 1544 грн. 89 коп. та пеня у розмірі 2709 грн. 57 коп. У рахунок погашення даної заборгованості сплата не проводилась. Таким чином, ТОВ ТБК «Байкал» має заборгованість у розмірі 24013 грн. 14 коп. (у тому числі зі сплати єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування – 18622 грн. 09 коп., фінансових санкцій – 1923 грн. 17 коп., пені – 3467 грн. 88 коп.). Від позивача надійшло клопотання про розгляд справи у порядку письмового провадження. Позовні вимоги позивач підтримує у повному обсязі, просить їх задовольнити. У судове засідання представник відповідача не прибув. Про день, час і місце судового засідання відповідач повідомлявся належним чином. Відповідно до ч.1 ст. 41 КАС України фіксування судового засідання за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється. Розглянувши наявні матеріали та фактичні обставини справи, дослідивши і оцінивши надані докази в їх сукупності, суд з'ясував наступне. Згідно з п.1 ч.1 ст.4 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» платниками єдиного внеску є роботодавці: підприємства, установи та організації, інші юридичні особи, утворені відповідно до законодавства України, незалежно від форми власності, виду діяльності та господарювання, які використовують працю фізичних осіб на умовах трудового договору (контракту) або на інших умовах, передбачених законодавством, чи за цивільно-правовими договорами (крім цивільно-правового договору, укладеного з фізичною особою - підприємцем, якщо виконувані роботи (надавані послуги) відповідають видам діяльності відповідно до відомостей з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб - підприємців), у тому числі філії, представництва, відділення та інші відокремлені підрозділи зазначених підприємств, установ і організацій, інших юридичних осіб, які мають окремий баланс і самостійно ведуть розрахунки із застрахованими особами. Відповідно до п.1 ч.1 ст.7 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» єдиний внесок нараховується: 1) для платників, зазначених у пунктах 1 (крім абзацу сьомого), 2, 3, 6, 7 і 8 частини першої статті 4 цього Закону, - на суму нарахованої заробітної плати за видами виплат, які включають основну та додаткову заробітну плату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у тому числі в натуральній формі, що визначаються відповідно до Закону України «Про оплату праці», та суму винагороди фізичним особам за виконання робіт (надання послуг) за цивільно-правовими договорами; для платників, зазначених в абзаці сьомому пункту 1 частини першої статті 4 цього Закону, - на суму грошового забезпечення, оплати перших п'яти днів тимчасової непрацездатності, що здійснюється за рахунок коштів роботодавця, та допомоги по тимчасовій непрацездатності; допомоги або компенсації відповідно до законодавства. Нарахування та сплата єдиного внеску за платників, зазначених у пунктах 10, 12, 13 та 14 частини першої статті 4 цього Закону, здійснюється за рахунок коштів державного бюджету в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України, але не менше мінімального страхового внеску за кожну особу. Згідно з ч.6 ст.20 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» страхувальники зобов'язані сплачувати страхові внески, нараховані за відповідний базовий звітний період, не пізніше ніж через 20 календарних днів із дня закінчення цього періоду. Базовим звітним періодом є: для страхувальників, зазначених у пунктах 1, 2, 4 статті 14 цього Закону, - календарний місяць; для страхувальників, зазначених у пункті 5 статті 14 цього Закону, - квартал.           Відповідно до п.1 ч.2 ст.6 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» платник єдиного внеску зобов'язаний своєчасно та в повному обсязі нараховувати, обчислювати і сплачувати єдиний внесок. У ч.8 ст.9  Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» зазначено, що платники єдиного внеску зобов'язані сплачувати єдиний внесок, нарахований за календарний місяць, не пізніше 20 числа наступного місяця. Відповідно до п.2 ч.11 ст.25 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» Територіальний орган Пенсійного фонду застосовує до платника єдиного внеску такі штрафні санкції: за несплату (неперерахування) або несвоєчасну сплату (несвоєчасне перерахування) єдиного внеску накладається штраф у розмірі 10 відсотків своєчасно не сплачених сум; Судом досліджені: Звіти про суми нарахованої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення, допомоги, компенсації) застрахованих осіб та сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове соціальне страхування, поданих ТОВ ТБК «Байкал» до органу Пенсійного фонду України за лютий-грудень 2012 року, січень-лютий 2013 року; Рішення про застосування штрафних санкцій та нарахування пені за несплату (неперерахування) або несвоєчасну сплату (несвоєчасне перерахування) єдиного внеску за №1603 від 20.07.2012, №1604 від 20.07.2012, №1605 від 20.07.2012, №1606 від 20.07.2012, №1607 від 20.07.2012, №1608 від 20.07.2012, №1609 від 20.07.2012, згідно яких до відповідача застосовані штрафи та пеня. Як свідчать матеріали справи, станом на день судового засідання – 29.04.2013 за ТОВ ТБК «Байкал» обліковується заборгованість у сумі 24013 грн. 14 коп. з єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування. Згідно з ч.16 ст.25 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» строк давності щодо нарахування, застосування та стягнення сум недоїмки, штрафів та нарахованої пені не застосовується. Отже, на вказану заборгованість відповідача у сумі 24013 грн. 14 коп. строк давності щодо її стягнення не застосовується. За вказаних обставин суд дійшов висновку, що заявлені позивачем позовні вимоги про стягнення з ТОВ ТБК «Байкал» 24013 грн. 14 коп. заборгованості перед Пенсійним фондом України є обґрунтованими і підлягають задоволенню. Керуючись ст.ст.71, 94, 158-163 КАС України; ст.ст.11, 14-15, 20, 106 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», суд – ПОСТАНОВИВ: Позов задовольнити. Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю Транспортно-будівельна компанія «Байкал» (69035, Запорізька область, м.Запоріжжя, вул.Перемоги, буд.63, кімната 83, ідентифікаційний код 32755975) на користь Управління Пенсійного фонду України в Орджонікідзевському районі м.Запоріжжя (69057, м.Запоріжжя, вул.Гагаріна, буд.2Б, ідентифікаційний код 20508396, р/р 37193101000804 в ГУДКС України у Запорізькій області, МФО 813015) 24013 (двадцять чотири тисячі тринадцять) грн. 14 коп. заборгованості з єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування. Постанова суду першої інстанції набирає законної сили у строк та порядок визначений ст.ст.167, 186, 254 КАС України. Постанова суду першої інстанції оскаржується у строк та порядок встановлений ст.ст.167, 186 КАС України. Постанову у повному обсязі виготовлено 29.04.2013. Суддя                                                          О.О. Прасов