Постанова

від 13.04.2010 по справі 3-1680/10

ЖОВТНЕВИЙ РАЙОННИЙ СУД М.МАРІУПОЛЯ

Жовтневий районний суд м.Маріуполя

м. Маріуполь, пр. Металургів, 31, 87500, (0629) 33-13-72

Дело № 3-1680

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

13 апреля 2010 г. Судья Жовтневого районного суда г. Мариуполя Донецкой области ОСОБА_1, рассмотрев материалы о привлечении к административной ответственности ОСОБА_2 , ІНФОРМАЦІЯ_1, исполнительного директора Внешнеэкономического предприятия Азовимпекс , проживающего в ІНФОРМАЦІЯ_2 по ст. 41 ч. 1 КоАП Украины,-

УСТАНОВИЛ:

При проведении проверки 17.02.2010г. и 25.02.2010 г. было установлено, что ОСОБА_2 С В., являясь исполнительным директором Внешнеэкономического предприятия Азовимпекс (далее ВЭП Азовимпекс ), нарушил требования действующего законодательства о труде, выразившееся в том, что в распоряжении №001 от 01.01.2996 года о внутреннем трудовом распорядке не отображен порядок приема на работу граждан, порядок их увольнения, общие права и обязанности работников и т.д., в ведомостях начисления и выплаты заработной платы за ноябрь 2009-январь 2010 года сторожам ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6 и уборщице ОСОБА_7, установлено, что заработная плата выплачивалась исходя из размера оклада 650 гривен, однако минимальная заработная плата в ноябре 2009 года составила 744 гривен, нарушены сроки выплаты заработной платы в отношении указанных работников, сумы выплаты расчетных сумм при увольнении. На момент проверки указанным работниками заработная плата за время ежегодного отпуска не выплачена. Установлено, что большинство работников получают заработную плату за время ежегодного отпуска после пребывания в отпуске. Согласно приказа №287-опт от 31.12.2009года на предприятии предоставлялись ежегодные отпуска, так предоставлен отпуск менеджеру внешнеэкономической деятельности ОСОБА_8 с 31.12.2009 года по 25.01.2010 года, начальнику бюро подготовки на предприятии отдела АС УТП, программного обеспечения ОСОБА_9 с 31.12.2009года по 25.01.2010 год. Также установлено, что заместителю начальника отдела АСУТП и программного обеспечения ОСОБА_10 предоставлен ежегодный отпуск с 31.12.2009года по 25.01.2010год за период с 02.08.2004 г. по 02.08.2005г. Кроме того время проверки, администрацией графики предоставления ежегодных отпусков работников за 2009г. и 2010г. не представлены. Своими действиями привлекаемый нарушил ст. 142, ст.95, ст. 115, ст. 116, ст.79 КЗоТ Украины.

Правонарушитель в судебное заседание не явился, о дне слушания дела был уведомлен в установленном законом порядке. Причина неявки суду не известна.

Изложенное подтверждено актом проверки соблюдения законодательства о труде № 05 20-102/0009 от 25.02.2010 г., материалами дела.

Вместе с тем, суд, исследовав имеющиеся в деле доказательства, считает, что вина ОСОБА_2 в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 41 КУоАП, полностью доказана.

Учитывая характер содеянного, конкретные обстоятельства дела, личность правонарушителя, вина его доказана, поэтому его следует подвергнуть административному взысканию в виде штрафа в доход государства.

Руководствуясь ст.ст. 33, 35, 252, 284, 41 ч. 1 КУоАП, -

ПОСТАНОВИЛ:

ОСОБА_2 привлечь к административной ответственности по ст. 41 ч. 1 КоАП Украины и подвергнуть административному взысканию в виде штрафа в доход государства в сумме 700 гривен.

На постановление может быть подано апелляционную жалобу или внесен протест прокурора в Апелляционный суд Донецкой области через Жовтневый районный суд г. Мариуполя в течение 10 дней со дня вынесения постановления.

Судья: