Ухвала
від 27.01.2023 по справі 305/7/22
ЗАКАРПАТСЬКИЙ АПЕЛЯЦІЙНИЙ СУД

Справа № 305/7/22

У Х В А Л А

27 січня 2023 року м. Ужгород

Закарпатський апеляційний суд у складі:

Головуючої - судді Кожух О.А.,

суддів - Джуги С.Д., Кондора Р.Ю.,

заслухавши суддю-доповідачку про проведення підготовки до апеляційного розгляду справи за апеляційною скаргою ОСОБА_1 на рішення Рахівського районного суду від 10 червня 2022 року (суддя Ємчук В.Е.) у справі №305/7/22 за позовом ОСОБА_1 до Ясінянського закладу загальної середньої освіти 1-3 ступенів №1 Ясінянської селищної ради та Відділу освіти, культури, молоді та спорту Ясінянської селищної ради про визнання незаконним та скасування наказу про відсторонення від роботи та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу,

в с т а н о в и в :

У січні 2022 року ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до Ясінянського закладу загальної середньої освіти 1-3 ступенів №1 Ясінянської селищної ради та Відділу освіти, культури, молоді та спорту Ясінянської селищної ради, в якому просила:

1)визнати незаконним і скасувати наказ директора Ясінянського закладу загальної середньої освіти 1-3 ступенів №1 Ясінянської селищної ради №153-к від 08.11.2021 « Про відсторонення від роботи ОСОБА_1 »;

2)стягнути з Відділу освіти, культури, молоді та спорту Ясінянської селищної ради середній заробіток за час вимушеного прогулу, виходячи з її середньої заробітної плати.

На обґрунтування позовних вимог зазначає, що вона працює практичним психологом в Ясінянському закладі загальної середньої освіти 1-3 ступенів №1 Ясінянської селищної ради. Відповідно до наказу директора Ясінянського закладу загальної середньої освіти 1-3 ступенів №1 Ясінянської селищної ради №153-к від 08.11.2021 її було відсторонено від роботи без збереження заробітної плати з 08.11.2021 на час відсутності щеплення від COVID-19. Позивачка вважає, цей наказ незаконним, таким, що підлягає скасуванню, суперечить положенням ст. 43 Конституції України, ст. 46 КЗпП України.

Рішенням Рахівського районного суду від 10.06.2022 в задоволенні позовних вимог ОСОБА_1 відмовлено.

Не погоджуючись із цим рішенням ОСОБА_1 подала апеляційну скаргу в якій просить рішення Рахівського районного суду від 10.06.2022 скасувати та ухвали нове, яким позовні вимоги задовольнити.

Відповідно до п. 10 ч. 1 ст. 252 ЦПК України суд може за заявою учасника справи, а також з власної ініціативи зупинити провадження у справі у випадку, зокрема, перегляду судового рішення у подібних правовідносинах (у іншій справі) у касаційному порядку палатою, об`єднаною палатою, Великою Палатою Верховного Суду.

Ухвалою Верховного Суду від 03 серпня 2022 року передано на розгляд Великої Палати Верховного Суду справу № 130/3548/21 за позовом ОСОБА_2 до Акціонерного товариства «Укрзалізниця» про скасування наказу про відсторонення від роботи, поновлення на посаді та стягнення заробітної плати, за касаційною скаргою ОСОБА_2 на постанову Вінницького апеляційного суду від 04 травня 2022 року.

Великою Палатою Верховного Суду у справі № 130/3548/21 зареєстровано провадження № 14-82цс22.

Ухвалою Великої Палати Верховного Суду від 07 вересня 2022 року справу за позовом ОСОБА_2 до Акціонерного товариства «Укрзалізниця» про скасування наказу про відсторонення від роботи, поновлення на посаді та стягнення заробітної плати призначено до судового розгляду на 09 листопада 2022 року.

Правовідносини, спір з приводу яких вирішується у цій справі, є подібними до правовідносин, які є предметом розгляду у справі № 130/3548/21 (провадження № 14-82цс22).

Відповідно до пункту 14 частини першоїстатті 253 ЦПК Україниу випадку, встановленому пунктом 10 частини першої статті 252 цьогоКодексу, провадження у справі зупиняється до закінчення перегляду в касаційному порядку судового рішення у подібних правовідносинах (у іншій справі).

У справі, яка розглядається апеляційним судом та у справі, що переглядається Великою Палатою Верховного Суду, здійснюється перегляд судового рішення, ухваленого за наслідками подання позову про визнання незаконним і скасування наказу про відсторонення від роботи, поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за вимушений прогул, з підстав відсутності щеплення проти COVID-19. Позивачі вважають, відповідні накази незаконними, такими, що підлягають скасуванню, оскільки вони суперечать вимогам ст. 19, ст. 22, ст. 28 Конституції України, ст. 46 КЗпП України, прийняті з порушенням ст. 12 Закону України «Про захист населення від інфекційних хвороб», пункту 41-6 постанови Кабінету Міністрів України № 1236 від 09.12.2020 «Про встановлення карантину та запровадження обмежувальних протиепідемічних заходів з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2», що набрав чинності з 08.11.2021.

Інформації щодо розгляду справи № 130/3548/21 Великою Палатою Верховного Суду станом на 27.01.2023 не містить.

Зважаючи на викладене, а також враховуючи, що рішення у подібних правовідносинах (у інших справах) переглядається у касаційному порядку Великою Палатою Верховного Суду, колегія суддів вважає необхідним зупинити провадження у справі - до закінчення перегляду в касаційному порядку справи № 130/3548/21.

Керуючись п. 10 ч. 1 ст. 252, п. 14 ч. 1 ст. 253, ст. 381 ЦПК України, апеляційний суд,

у х в а л и в :

Зупинити провадження у справі №305/7/22 за позовом ОСОБА_1 до Ясінянського закладу загальної середньої освіти 1-3 ступенів №1 Ясінянської селищної ради та Відділу освіти, культури, молоді та спорту Ясінянської селищної ради про визнання незаконним та скасування наказу про відсторонення від роботи та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу до закінчення перегляду в касаційному порядку Великою Палатою Верховного Суду справи № 130/3548/21 (провадження № 14-82цс22) за позовом ОСОБА_2 до Акціонерного товариства «Укрзалізниця» про скасування наказу про відсторонення від роботи, поновлення на посаді та стягнення заробітної плати, за касаційною скаргою ОСОБА_2 на постанову Вінницького апеляційного суду від 04 травня 2022 року.

Ухвала набирає законної сили негайно після її проголошення. Касаційну скаргу на ухвалу апеляційного суду може бути подано безпосередньо до суду касаційної інстанції протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення.

Повне судове рішення складено 27 січня 2023 року.

Головуюча

Судді

СудЗакарпатський апеляційний суд
Дата ухвалення рішення27.01.2023
Оприлюднено31.01.2023
Номер документу108649440
СудочинствоЦивільне
КатегоріяСправи позовного провадження Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них

Судовий реєстр по справі —305/7/22

Постанова від 17.07.2023

Цивільне

Закарпатський апеляційний суд

Кожух О. А.

Ухвала від 10.05.2023

Цивільне

Закарпатський апеляційний суд

Кожух О. А.

Ухвала від 13.03.2023

Цивільне

Закарпатський апеляційний суд

Кожух О. А.

Ухвала від 27.01.2023

Цивільне

Закарпатський апеляційний суд

Кожух О. А.

Ухвала від 09.01.2023

Цивільне

Закарпатський апеляційний суд

Кожух О. А.

Ухвала від 28.11.2022

Цивільне

Закарпатський апеляційний суд

Кожух О. А.

Ухвала від 17.11.2022

Цивільне

Закарпатський апеляційний суд

Кожух О. А.

Рішення від 09.06.2022

Цивільне

Рахівський районний суд Закарпатської області

Ємчук В. Е.

Ухвала від 08.03.2022

Цивільне

Рахівський районний суд Закарпатської області

Ємчук В. Е.

Ухвала від 10.01.2022

Цивільне

Рахівський районний суд Закарпатської області

Ємчук В. Е.

🇺🇦 Опендатабот

Опендатабот — сервіс моніторингу реєстраційних даних українських компаній та судового реєстру для захисту від рейдерських захоплень і контролю контрагентів.

Додайте Опендатабот до улюбленого месенджеру

ТелеграмВайбер

Опендатабот для телефону

AppstoreGoogle Play

Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Із Зазначенням Авторства 4.0 Міжнародна, якщо інше не зазначено на відповідній сторінці

© 2016‒2025Опендатабот

🇺🇦 Зроблено в Україні