Ухвала

від 29.01.2024 по справі 345/4022/19

КАЛУСЬКИЙ МІСЬКРАЙОННИЙ СУД ІВАНО-ФРАНКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Справа № 345/4022/19

Провадження № 2/345/7/2024

У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

29.01.2024 року м. Калуш

Калуський міськрайонний суд Івано-Франківської області у складі:

головуючого судді Якиміва Р.В.,

з участю секретаря судового засідання Гладенької Л.Ф.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Калуші цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ТзОВ «Караван-К» про встановлення факту перебування у трудових відносинах, стягнення заборгованої заробітної плати, добових та середньомісячного заробітку ,-

ВСТАНОВИВ:

В провадженні суду перебуває цивільна справа за позовом ОСОБА_1 до ТзОВ «Караван-К» про встановлення факту перебування у трудових відносинах, стягнення заборгованої заробітної плати, добових та середньомісячного заробітку.

Позивач в судове засідання не з`явився, однак подав заяву, в якій просить залишити його позов без розгляду.

Представник відповідача у судове засідання подав заяву у якій вказав, що просить позов ОСОБА_1 до ТзОВ «Караван-К» про встановлення факту перебування у трудових відносинах, стягнення заборгованої заробітної плати, добових та середньомісячного заробітку залишити без розгляду та проводити судове засідання у їх відсутності.

У відповідності до п. 5 ч.1 ст. 257 ЦПК України, якщо позивач до початку розгляду справи по суті подав заяву про залишення позову без розгляду, суд постановляє ухвалу про залишення позову без розгляду.

Враховуючи, що від позивача надійшла заява про залишення позову без розгляду, суд приходить до висновку про необхідність задоволення поданої заяви.

Ч. 3 ст.13ЦПК України передбачено, що учасник справи розпоряджається своїми правами щодо предмету спору на власний розсуд.

Таким чином, суд приходить до висновку, що залишення позовної заяви без розгляду не суперечить правам та інтересам сторін.

На підставі викладеного та керуючись ст. 257 Цивільного процесуального кодексу України, суд,

УХВАЛИВ:

Позовну заяву ОСОБА_1 до ТзОВ «Караван-К» про встановлення факту перебування у трудових відносинах, стягнення заборгованої заробітної плати, добових та середньомісячного заробітку - залишити без розгляду.

Ухвала може бути оскаржена до Івано-Франківського апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги протягом п`ятнадцяти днів з дня її проголошення.

СУДДЯ: