Рішення

від 25.11.2010 по справі 2-3253/2010

СТРИЙСЬКИЙ МІСЬКРАЙОННИЙ СУД ЛЬВІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

справа № 2-3253/2010

  РІШЕННЯ  

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ  

 25 листопада  2010 року                                 Стрийський міськрайонний суд

Львівської області

 в складі головуючої – судді       Хобор Р.Б.

при секретарі                 Стасів О.Я.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Стрию цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ДП “Стрийський вагоноремонтний завод”  про стягнення заборгованості по виплаті одноразової допомоги при звільненні, -  

  встановив:  

      Позивачка просить суд постановити рішення відповідно до якого стягнути з ДП “Стрийський вагоноремонтний завод” грошову допомогу в розмірі 37628,36 грн. на яку мав право ОСОБА_2.

 В обґрунтування позовних вимог позивач покликається на те, що чоловік позивачки, ОСОБА_2, з 21.08.75 по 14.04.09 працював в ДП Стрийський ВРЗ. З  05.11.01 по 14.04.09 року обіймав посаду заступника директора цього підприємства по комерційній роботі. 14 квітня 2009 року чоловік позивачки був звільнений з роботи за власним бажанням у зв’язку з виходом на пенсію за віком, а 28 листопада 2009 року помер.

 Згідно з п. 5.1.1. Колективного договору між адміністрацією та профспілковим комітетом ДП Стрийський ВРЗ, при звільненні працівників вперше з роботи у зв’язку з виходом на пенсію, виплачувати одноразову грошову допомогу в залежності від стажу роботи в галузі. Працівникам, нагородженим за час роботи на залізничному транспорті знаком: ?очесному залізничнику”, „Залізнична слава трьох ступенів”, яким присвоєно почесні звання ?аслужений працівник транспорту України” та інші почесні державні звання, а також тим, які нагороджені орденами, розмір додаткової одноразової грошової допомоги збільшується па 50 %. Чоловік позивачки був нагороджений Почесною грамотою Кабінету Міністрів України. Відповідно до п. 5.1.1. Колективного договору при звільненні з роботи у зв’язку з виходом на пенсію, чоловік позивачки мав право па отримання одноразової грошової допомоги в розмірі семи середньомісячних заробітків. На час звільнення з роботи середньомісячний заробіток чоловіка позивачки  становив 5375,48 грн. Загальна сума грошової допомоги становить 37628грн.36коп. При звільненні з роботи, чоловікові позивачки не було виплачено грошову допомогу. Позивачка зверталась до відповідача з проханням, виплатити їй грошову допомогу, на яку мав право чоловік позивачки відповідно до умов Колективного договору. У виплаті цієї допомоги позивчаці було відмовлено. Тому за захистом свого права позивачка змушена звернутись з цим позовом в суд.

 В судовому засіданні позивачка підтвердила вищенаведені обставини та просить позов задоволити.    

Представник відповідача в судовому засіданні позовні вимоги визнав та просить позов задоволити.

Розглянувши матеріали справи, заслухавши пояснення сторін, проаналізувавши зібрані докази  суд вважає, що позовні вимоги  слід задоволити, виходячи знаступного.

 Згідно з ст. 1227 Цивільного Кодексу України, суми заробітної  плати,  пенсії,  стипендії,  аліментів, допомог у зв’язку з тимчасовою  непрацездатністю,  відшкодувань  у  

зв'язку   з   каліцтвом  або  іншим  ушкодженням  здоров’я,  інших соціальних виплат,  які належали спадкодавцеві,  але не  були  ним одержані  за  життя,  передаються  членам його сім’ї,  а у разі їх відсутності – входять до складу спадщини.  

 Відповідно до частини 4 статті 174 ЦПК України у разі визнання відповідачем позову суд за наявності для того законних підстав ухвалює рішення про задоволення позову.  

 Враховуючи те, що визнання відповідачем позову є безумовним, не суперечить вимогам закону, не порушує права, свободи чи інтереси інших осіб, суд, переконавшись у правильному розумінні відповідачем змісту обставин справи, у відсутності сумнівів у добровільності та істинності позиції відповідача з цього приводу, роз’яснивши при цьому відповідачу наслідки відповідної процесуальної дії, приходить до висновку про те, що позов слід задоволити.

 Керуючись ст.ст. 10, 60, 212, 215 ЦПК України, п. 4 Постанови Пленуму Верховного Суду України “Про застосування норм цивільного процесуального законодавства, що регулюють провадження у справі до судового розгляду” № 5 від 12.06.09,  ст. 1227 ЦК України, суд , -  

  вирішив:  

 Позов задоволити.  

 Стягнути з ДП “Стрийський вагоноремонтний завод” на користь ОСОБА_1  грошову допомогу в розмірі 37628,36 грн. (тридцять сім тисяч шістсот двадцять вісім тисяч гривень 36 копійок),  на яку мав право ОСОБА_2.

 Рішення може бути оскаржене до апеляційного суду Львівської області шляхом подання через Стрийський міськрайонний суд Львівської області апеляційної скарги протягом десяти днів з дня проголошення рішення.  

    Суддя           Р. Хобор