Рішення

від 27.02.2008 по справі 2-154/2008

НОВОГРОДІВСЬКИЙ МІСЬКИЙ СУД ДОНЕЦЬКОЇ ОБЛАСТІ

2-154/2008

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27 лютого 2008 року Новогродівс ький міський суд Донецької

області

у складі: головуючого судді Пархоменко О.Ф.

при секретарі Пригода О.В.

з участю позивача ОСОБА_1

представника відповідача Бородіної М.О.

розглянувши у відкритому с удовому засіданні в м.Новогр одівка цивільну справу за по зовом ОСОБА_1 до КП УЖКГ м. Н овогродівка про стягнення за боргованості по заробітній п латі, моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до КП УЖКГ м. Новогр одівка про стягнення заборго ваності по заробітній платі, моральної шкоди, вказуючи на те, що він знаходився в трудов их відносинах з КП УЖКГ м. Ново гродівка ДХК "Селидіввугілля " з 07.09.2005 року по 09.07.2007 року. Трудови й договір було розірвано на п ідставі ст.36 п.1 КЗпроП України . На час звільнення відповіда чем з ним не було проведено по вний розрахунок з виплатою з аборгованості по зарплаті, щ о спричинило йому також і мор альні страждання, так як він б ув вимушений докладати додат кові зусилля на отримання за робітної плати, в нього погір шився сон, апетит, він став роз дратованим. Просить стягнути з відповідача на його корист ь 485грн.82коп.3аборгованості по з аробітної платі та 1000 грн. у від шкодування моральної шкоди.

Позивач в судовому засідан ні підтримав позовні вимоги в частині стягнення заборгов аності по заробітній платі. В ід вимоги про стягнення мора льної шкоди відмовився.

Представник відповідача в судовому засіданні позов ви знала, підтвердила, що існує з аборгованість по заробітній платі, в зв'язку з фінансовими труднощами підприємства.

Вислухавши сторони, дослід ивши матеріали справи, суд вв ажає позов обгрунтованим та таким, що підлягає задоволен ню, так як позивач дійсно 09.07.2007 р оку розірвав трудовій догові р з відповідачем та перед ним , згідно довідки підприємств а, є заборгованість по зарпла ті станом на 01.01.2008 року у сумі 485г рн.82коп.

Згідно ст.116 КЗпроП України п ри звільненні працівника вип лата всіх сум, що належать йом у від підприємства провадить ся в день звільнення. Про нара ховані суми, належні працівн икові при звільненні, власни к або уповноважений ним орга н повинен письмово повідомит и працівника перед виплатою зазначених сум.

Керуючись ст.ст.47, 116 КЗпроП Ук раїни, ст. 34 Закона України «Пр о оплату праці», ст.ст. 10, 60, 212, 215, 218, 36 7 ЦПК України,

ВИРІШИВ:

Стягнути з Новогродівсько го міського житлово-експлуат аційного управління м. Новог родівка р\с 26001301490002 МФО 334312 код 22039095 П ИБ м. Селидове на користь ОС ОБА_1 485 грн.82коп. заборгованос ті

по зарплаті 2007 року, допусти в негайне виконання рішення суду по всій сумі заборгован ості по заробітної платі.

Стягнути з Новогродівськ ого міського житлово-експлуа таційного управління м. Ново гродівка р\с 26001301490002 МФО 334312 код 22039095 ПИБ м. Селидове на користь дер жави судовий збір у розмірі 51г рн.

Стягнути з Новогродівсько го міського житлово-експлуат аційного управління м. Новог родівка р\с 26001301490002 МФО 334312 код 22039095 П ИБ м. Селидове на р\р 31216259700004 в ГУ Д КУ в Донецькій області МФО 834016 ОКПО 34686537, отримувач: Державний бюджет Ворошиловського райо ну м. Донецька, Новогродівськ ий міський суд №27. - витрати на і нформаційно-технічне забезп ечення розгляду справи в роз мірі 30 грн.

Рішення може бути оскаржен е в Апеляційний суд Донецько ї області через Новогродівсь кий міський суд шляхом подач і заяви про апеляційне оскар ження протягом 10 днів з дня пр оголошення рішення і подачею апеляційної скарги на нього протягом 20 днів після подання заяви про апеляційне оскарж ення.

Рішення виготовлено в нара дчій кімнаті.