Ухвала

від 26.01.2023 по справі 377/558/22

СЛАВУТИЦЬКИЙ МІСЬКИЙ СУД КИЇВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

У Х В А Л А

Справа №377/558/22

Провадження №2/377/15/23

26 січня 2023 року Славутицький міський суд Київської області у складі головуючої- судді Бабич Н.С., за участю секретаря судового засідання Пскової А.І., за відсутності учасників справи, розглядаючи у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Славутичі в порядку спрощеного позовного провадження цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Комунального некомерційного підприємства «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області, треті особи, які не заявляють самостійних вимог щодо предмета спору: Первинна профспілкова організація працівників охорони здоров`я м. Славутич, Київська обласна організація профспілки працівників охорони здоров`я України, про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу,

У С ТА Н О В И В:

17 листопада 2022 року до суду надійшла позовна заява, в якій позивач, посилаючись на статті 32, 36, 221, 252 КЗпП України, статтю 41 Закону України «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності», просить:

- визнати незаконним та скасувати наказ № 40 з/тр від 18 жовтня 2022 року Комунального некомерційного підприємства «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області про звільнення ОСОБА_1 з посади начальника служби (провідного економіста з праці) планово-економічної служби Комунального некомерційного підприємства «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області з 18 жовтня 2022 року;

- поновити її, ОСОБА_1 , на посаді начальника служби (провідного економіста з праці) планово-економічної служби Комунального некомерційного підприємства «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області з 18 жовтня 2022 року;

- стягнути на користь ОСОБА_1 з Комунального некомерційного підприємства «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області середній заробіток за час вимушеного прогулу, починаючи з 19 жовтня 2022 року і по день поновлення на роботі;

- стягнути на користь ОСОБА_1 з Комунального некомерційного підприємства «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області понесені витрати за надання професійної правничої допомоги.

Ухвалою судді від 22 листопада 2022 року відкрито провадження у справі, визначено розгляд справи за правилами спрощеного позовного провадження з викликом сторін та призначено судове засідання на 20 грудня 2022 року. Цією ухвалою залучено до участі у справі як третіх осіб, які не заявляють самостійних вимог щодо предмета спору: Первинну профспілкову організацію працівників охорони здоров`я м. Славутич та Київську обласну організацію профспілки працівників охорони здоров`я України.

20 грудня 2022 року в судовому засіданні було оголошено перерву до 05 січня 2023 року.

05 січня 2023 року в судовому засіданні було оголошено перерву до 26 січня 2023 року.

09 січня 2023 року до суду від відповідача Комунального некомерційного підприємства «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області надійшло клопотання про подання доказів, в якому відповідач в особі генерального директора підприємства Ловигіна Г.О. просить приєднати до матеріалів справи такі письмові докази: розрахунок по перерахунку заробітної плати ОСОБА_1 , ідентифікаційний номер НОМЕР_1 , за період з 10.05.2022 по 18.10.2022 на посаді начальника служби (провідного економіста з праці); розрахункові листи ОСОБА_1 за період травень-жовтень 2022 року; копію наказу №168 від 31.08.2022 «Про внесення змін до наказу «Про формування посадових окладів працівників вторинної медичної допомоги КНП «Славутицька міська лікарня» СМР №299 від 28.12.2020»; копію наказу №272 від 24.12.2021 «Про формування посадових окладів працівників вторинної медичної допомоги КНП «Славутицька міська лікарня» СМР»; копію наказу №299 від 28.12.2020 «Про формування посадових окладів працівників вторинної медичної допомоги КНП «Славутицька міська лікарня» СМР»; списку працівників профспілки ППО ПОЗ м.Славутич станом на 01.01.2023 та докази направлення клопотання з додатками іншим учасникам справи.

Клопотання мотивовано тим, що в кінці грудня 2022 року при формуванні посадових окладів працівникам КНП «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради з 01 січня 2023 року була виявлена груба помилка, допущена позивачем, при формуванні свого посадового окладу з 10 травня 2022 року, тому бухгалтерською службою був зроблений перерахунок заробітної плати ОСОБА_1 за весь період її перебування на посаді начальника планово-економічної служби ( провідного економіста з праці) за період з 10 травня 2022 року по 18 жовтня 2022 року, який надається суду. Також відповідач надає довідку на ОСОБА_1 про її середньоденну та середньомісячну заробітну плату, яка розрахована відповідно до постанови КМУ №100 від 08.02.1995 « Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати» та просить не брати до уваги раніше видані довідки позивача про її заробітну плату №1289 від 11.11.2022 та №1561 від 30.12.2022 у зв`язку з вказаними обставинами.

24 січня 2023 року до суду від позивача надійшло клопотання подання та витребування доказів, в якому вона просить поновити їй строк для подання і витребування доказів. Приєднати до матеріалів справи: копію адвокатського запиту №01 від 09.01.2023 до КНП «Славутицька міська лікарня» СМР; копію листа КНП «Славутицька міська лікарня» СМР від 12.01.2023 №74/1; копію особового рахунку ОСОБА_1 за період червень-жовтень 2022 року; копії табелів обліку робочого часу бухгалтерської та планово-економічної служби КНП «Славутицька міська лікарня» СМР за липень-жовтень 2022 року; розрахунок середньомісячного та середньоденного заробітку ОСОБА_1 ; копію рахунку на оплату №48 від 16.12.2022 за договором про надання професійної правничої допомоги від 28.10.2022; копію квитанції «Райффайзен Банк Аваль» від 29.12.2022 по оплаті правової допомоги; акт виконаних робіт від 05.01.2023 за договором про надання професійної правничої допомоги від 28.10.2022. Витребувати в Комунального некомерційного підприємства «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області: належним чином завірені копії графіку роботи працівників планово-економічної служби КНП «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради за жовтень, листопад, грудень 2022 року, січень, лютий та березень 2023 року; оригінал наказу № 208 від 14.10.2022 з підтвердженням ознайомлення з даним наказом з особистим застереженням ОСОБА_1 та заступника головного бухгалтера Сергієнко Ж.В. з обґрунтуванням причини відмови у його погодженні ( для огляду в судовому засіданні).

Клопотання мотивовано тим, що відповідач так і не надав на вимогу суду наказ №208 від 14.10.2022 з підтвердженням ознайомлення з ним та особистим застереженням ОСОБА_1 і заступника головного бухгалтера Сергієнко Ж.В. з обґрунтуванням причини відмови у його погодженні на зворотній стороні наказу. Крім того, надіслав до суду лист, в якому зазначив про «помилки» у розрахунку середньомісячного (середньоденного) заробітку в довідках КНП «Славутицька міська лікарня» СМР, що подавалися раніше до суду, та вважає їх недійсними начебто з підстав неправильного визначення посадового окладу позивача при призначенні на посаду начальника служби (провідного економіста з праці) планово-економічної служби та розрахунку заробітку позивача. Тому з метою отримання можливості подання до суду об`єктивних даних по нарахуванню та виплаті позивачу заробітної плати під час роботи на вказаній посаді, правильного визначення середньомісячного (середньоденного) заробітку та розрахунку кількості днів (годин) вимушеного прогулу з моменту звільнення позивача з роботи і до ухвалення рішення суду представник позивача 09.01.2023 направив до КНП «Славутицька міська лікарня» СМР адвокатський запит за №01 про надання табелів обліку робочого часу начальника служби (провідного економіста з праці) планово-економічної служби КНП «СМЛ» СМР ОСОБА_1 за липень-жовтень 2022 року; графіку роботи працівників планово-економічної служби КНП «СМЛ» СМР за жовтень, листопад, грудень 2022 року, січень, лютий та березень 2023 року; наказу № 208 від 14.10.2022 з підтвердженням ознайомлення з даним наказом з особистим застереженням ОСОБА_1 та заступника головного бухгалтера ОСОБА_2 з обґрунтуванням причини відмови у його погодженні. Відповідач 20.01.2023 надіслав представнику позивача лише особовий рахунок ОСОБА_1 за період червень-жовтень 2022 року та табелі обліку робочого часу з липня по жовтень 2022 року, інші документи не надав, посилаючись на відсутність на підприємстві графіку роботи планово-економічної служби через невиконання своїх посадових обов`язків ОСОБА_1 , щодо інших графіків роботи даної служби за листопад-грудень 2022 року та січень, лютий та березень 2023 року відповідач не вбачає підстав для їх надання, а наказ №208 від 14.10.2022 вважає, що вже надавався. Оскільки відповідач не надав в повному обсязі документи на адвокатський запит представника позивача, зазначене є підставою для поновлення позивачу строку для подання та витребування доказів. Крім того, позивач понесла додаткові витрати за договором про надання професійної правничої допомоги в сумі 4000 гривень, на підтвердження яких просить приєднати до матеріалів справи докази таких витрат.

Позивач та її представник у призначене судове засідання не прибули, про дату, час і місце судового засідання повідомлені належним чином. Через канцелярію суду подали заяви про проведення призначеного судового засідання за їх відсутності, подане позивачем клопотання про приєднання та витребування доказів підтримали та просили задовольнити.

Відповідач Комунальне некомерційне підприємство «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області свого представника в призначене судове засідання не направило, про дату, час і місце судового засідання повідомлене належним чином. У відзиві на позовну заяву генеральний директор підприємства Ловигін Г.О.просив розглядати справу за відсутності представника відповідача.

Треті особи: Первинна профспілкова організація працівників охорони здоров`я м.Славутич, Київська обласна організація профспілки працівників охорони здоров`я України, своїх представників у призначене судове засідання не направили, про дату, час і місце судового засідання повідомлені належним чином.

Дослідивши вказані клопотання та додані до них документи, суд дійшов таких висновків.

Відповідно до частини 1 статті 83 ЦПК України сторони та інші учасники справи подають докази у справі безпосередньо до суду.

За правилом частин 2, 8 статті 83 ЦПК України позивач повинен подати докази разом з поданням позовної заяви. Докази, не подані у встановлений законом строк, до розгляду судом не приймаються, крім випадку, коли особа, яка їх подає, обґрунтувала неможливість їх подання у вказаний строк з причин, що не залежали від неї.

Ураховуючи, що докази, які позивач та відповідач просять приєднати до матеріалів справи, мають значення для її вирішення, то вказані клопотання про подання доказів слід задовольнити, поновивши позивачу та відповідачу строк на їх подання.

Вирішуючи клопотання позивача в частині витребування доказів суд, виходить з такого.

Відповідно до частини 1 статті 84ЦПК України учасник справи у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом. Таке клопотання повинно бути подане в строк, зазначений у частинах другій та третій статті 83 цього Кодексу. Якщо таке клопотання заявлено з пропуском встановленого строку, суд залишає його без задоволення, крім випадку, коли особа, яка його подає, обґрунтує неможливість його подання у встановлений строк з причин, що не залежали від неї.

Докази, які позивач просить витребувати у відповідача, мають значення для даної справи і не можуть бути надані позивачем самостійно, оскільки відповідач не надав їх на адвокатський запит представника позивача.

Разом з тим вимогу про витребування в КНП «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області копії графіку роботи працівників планово-економічної служби за березень 2023 року суд вважає необґрунтованою.

За таких обставин необхідно поновити позивачу строк для подання клопотання про витребування доказів та вказане клопотання задовольнити частково.

Враховуючи викладене, відповідно до частини 2 статті 240 ЦПК України необхідно оголосити перерву в судовому засіданні.

На підставі викладеного, керуючись статтями 83, 84, 240 ЦПК України,

В И Р І Ш И В:

Поновити позивачу строк для подання доказів та клопотання про витребування доказів.

Клопотання позивача про подання та витребування доказів задовольнити частково.

Приєднати до матеріалів цивільної справи №377/558/22 (провадження №2/377/15/23): копію адвокатського запиту №01 від 09.01.2023 до КНП «Славутицька міська лікарня» СМР; копію листа КНП «Славутицька міська лікарня» СМР від 12.01.2023 №74/1; копію особового рахунку ОСОБА_1 за період червень-жовтень 2022 року; копії табелів обліку робочого часу бухгалтерської та планово-економічної служби КНП «Славутицька міська лікарня» СМР за період липень-жовтень 2022 року; розрахунок середньомісячного та середньоденного заробітку ОСОБА_1 ; копію рахунку на оплату №48 від 16.12.2022 за договором про надання професійної правничої допомоги від 28.10.2022; копію квитанції «Райффайзен Банк Аваль» від 29.12.2022 по оплаті правової допомоги; акт виконаних робіт від 05.01.2023 за договором про надання професійної правничої допомоги від 28.10.2022 та докази направлення клопотання з додатками іншим учасникам справи.

Зобов`язати Комунальне некомерційне підприємство «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області надати суду до 08 лютого 2023 року завірені належним чином: копії графіку роботи працівників планово-економічної служби КНП «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області за жовтень, листопад, грудень 2022 року, січень, та лютий 2023 року; оригінал наказу № 208 від 14.10.2022 року з підтвердженням ознайомлення з даним наказом з особистим застереженням ОСОБА_1 та заступника головного бухгалтера Сергієнко Ж.В. з обґрунтуванням причини відмови у його погодженні (для огляду в судовому засіданні).

У задоволенні клопотання позивача в частині витребування в КНП «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської області копії графіку роботи працівників планово-економічної служби за березень 2023 року відмовити.

Поновити відповідачу строк для подання доказів.

Приєднати до матеріалів цивільної справи №377/558/22 (провадження №2/377/15/23) письмові докази: розрахунок по перерахунку заробітної плати ОСОБА_1 , ідентифікаційний номер НОМЕР_1 , за період з 10.05.2022 по 18.10.2022 на посаді начальника служби (провідного економіста з праці); розрахункові листи ОСОБА_1 за період з травня по жовтень 2022 року; копію наказу №168 від 31.08.2022 «Про внесення змін до наказу «Про формування посадових окладів працівників вторинної медичної допомоги КНП «Славутицька міська лікарня» СМР №299 від 28.12.2020»; копію наказу №272 від 24.12.2021 «Про формування посадових окладів працівників вторинної медичної допомоги КНП «Славутицька міська лікарня» СМР»; копію наказу №299 від 28.12.2020 «Про формування посадових окладів працівників вторинної медичної допомоги КНП «Славутицька міська лікарня» СМР»; списку працівників профспілки ППО ПОЗ м.Славутич станом на 01.01.2023 та докази направлення клопотання з додатками іншим учасникам справи.

Копію ухвали суду направити Комунальному некомерційному підприємству «Славутицька міська лікарня» Славутицької міської ради Вишгородського району Київської до виконання.

Оголосити перерву в судовому розгляді справи до09 години 00 хвилин 08 лютого 2023 року.

Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали.

У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом.

Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов`язку подати витребувані судом докази.

Ухвала апеляційному оскарженню не підлягає та набирає законної сили з моменту її підписання суддею.

Ухвала підписана 26 січня 2023 року.

Суддя Н. С. Бабич