Рішення

від 02.04.2010 по справі 2-222/10

ОРДЖОНІКІДЗЕВСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД М.МАРІУПОЛЯ

                        2-222/10

З А О Ч Н Е    Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М     У К Р А Ї Н И

02 квітня 2010  року                                                                                              місто Маріуполь  

Орджонікідзевський районний суд міста Маріуполя Донецької області у складі:

головуючого судді       Гноєвого С.С.,

при секретарі             Догаєвій А.В.,

за участю представника позивача ОСОБА_1

розглянувши  у судовому засіданні у залі суду у місті Маріуполі цивільну справу за позовом ОСОБА_2  до Дочірнього підприємства управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція”   про стягнення невиплаченої заробітної платні та середнього заробітку за час затримки повного розрахунку,  -

В С Т А Н О В И В:

В липні 2009 року позивач звернувся до суду з позовом до Дочірнього підприємства управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція”   про стягнення невиплаченої заробітної платні та середнього заробітку за час затримки повного розрахунку. В обґрунтування заявлених вимог посилався на те, що відповідно до наказу №30к від 03.03.1986 року його 01 березня 1986 року  він було прийнято на роботу до Жаданівського СУ-128 тресту „Азовстальконструкція” на посаду монтажника 5 розряду по монтажу стальних і залізобетонних конструкцій. 23 червня 2000 року відповідач був перетворений в Дочірнє підприємство управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція”. 14 листопада 2008 року він був звільнений у відповідності зі ст. 36 п.1 КЗпП України за домовленістю сторін. При звільненні керівництво  Дочірнього підприємства управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція” повинно була розрахуватися з ним, однак цього не зробило, крім того відмовило йому в наданні довідки про заборгованість по заробітної платі. У зв’язку з тим, що керівництво підприємства відмовляється здійснити виплати самостійно, він змушений звернуться до суду для захисту своїх прав. Просить стягнути з відповідача заробітну платню, вислугу років за 2007,2008 роки, разову допомогу при досягненні ювілейної дати та середній заробіток за період затримки розрахунку.

    В судовому засіданні позивач змінив позовні вимоги оскільки 18 вересня 2009 року з ним було здійснено розрахунок по заробітної платні.  Відповідно до уточнених позовних вимог позивач просив стягнути з відповідача вислугу років за 2007,2008 роки, разову допомогу при досягненні ювілейної дати та середній заробіток за період затримки розрахунку з 14.11.2008 року по 18.09.2009 року.  

    У судовому засіданні позивач, а також йог представник підтримали позовні вимоги та надали пояснення аналогічні викладеним у позовній заяві.

Відповідач, будучи повідомленим належним чином про час і місце розгляду справи, в судове засідання не з’явився, про причини неявки суд не повідомив, у зв’язку з чим суд вважає за можливе із врахуванням положень ст.ст. 224-225 ЦПК України зі згоди позивача ухвалити рішення при заочному розгляді справи на підставі наявних у справі доказів.

З трудової книжки ОСОБА_2 вбачається, що позивача за наказом № 30к від  03 березня 1986 року прийнято на роботу до Жаданівського СУ-128 тресту „Азовстальконструкція” на посаду монтажника 5 розряду по монтажу стальних і залізобетонних конструкцій. 23 червня 2000 року Жаданівський СУ-128 тресту „Азовстальконструкція” перетворено у Дочірнє підприємство управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція”. Відповідно до наказу №185к від 14 листопада 2008 року він був звільнений у відповідності зі ст. 36 п.1 КЗпП України за домовленістю сторін (а.с. 3-5)

Відповідно до ст. 115 КЗпП України, заробітна плата виплачується робітнику регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не ріже двох разів на місяць через термін часу, що не перевищує шістнадцяті календарних днів.

Відповідно до ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред’явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Як встановлено матеріалами справи ОСОБА_2 було звільнено з Дочірнього підприємства управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція”  14 листопада 2008 року, і станом на 14.11.2008 року заборгованість по заробітній платі  існувала і була виплачена лише 18.09.2009 року.

 Відповідно до статті 117 КЗпП України вразі невиплати  з  вини  власника  або  уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього  Кодексу,   при  відсутності  спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки  по  день  фактичного розрахунку. При наявності  спору   про   розміри   належних   звільненому працівникові  сум  власник  або  уповноважений  ним  орган повинен сплатити зазначене в цій статті відшкодування в  тому  разі,  коли спір вирішено на користь працівника. Якщо спір вирішено на користь працівника частково,  то  розмір  відшкодування  за  час  затримки визначає орган,  який виносить рішення по суті спору.

Обчисленні у відповідності із чинним законодавством середньоденна заробітна плата ОСОБА_2 складає 108,95 гривень (із розрахунку нарахованої заробітної плати, обчисленої відповідачем (а.с.1,2,16) і не оспорюваних позивачем в ході судового розгляду справи, за листопад 2008 по вересень 2009 року (211 робочих днів) - сумарно 22 988,45 гривень).

Розрахунок середнього заробітку за час вимушеного прогулу:

        листопад (з 15.11) 2008р. – 10 х 108,95 = 1089,5грн.

        грудень 2008р. – 23 х 108,95 = 2505,85грн.

        січень 2009р. – 20 х 108,95 = 2179грн.

        лютий 2009р. – 20 х 108,95 = 2179грн.

        березень 2009р. – 21 х 108,95 = 2287,95грн.

        квітень 2009р. – 21 х 108,95 = 2287,95грн.

        травень 2009р. – 18 х 108,95 = 1961,10грн.

        червень 2009р. – 21 х 108,95 = 2287,95грн.

        липень 2009р. – 23 х 108,95 = 2505,85грн.

        серпень 2009р. – 20 х 108,95 = 2179грн.

        вересень (по 18 вересня вкл.)2009 – 14 х 108,95 = 1525,30грн.

всього: 22 988 гривень 45 копійок, яку суд стягує на користь позивача.

Також підлягає стягненню з відповідача гроші  за вислугу років з 2007 по 14 листопада 2008 у сумі 1785,00 гривень, а також разова допомога передбачена умовами колективного договору у розмірі трьох середньомісячних заробітних плат при досягненні робітником ювілейних дат у сумі 8666,91 гривень. (із розрахунку нарахованої заробітної плати, обчисленої відповідачем (а.с.1,2) і не оспорюваних позивачем в ході судового розгляду справи).

Відповідно до ст.ст. 79, 81, 88 ЦПК України з відповідача підлягає стягненню в дохід держави судовий збір у сумі 334,40 гривень і витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в суді у сумі 120,00 гривень, а всього 454,40 гривень.

На підставі ст. ст. 115, 116 Кодексу Законів про Працю України, керуючись  ст.ст. 10, 11, 60, 209, 212-215, 218 ЦПК України, суд -

В И Р І Ш И В:

Позов ОСОБА_2  до Дочірнього підприємства управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція”   про стягнення невиплаченої заробітної платні та середнього заробітку за час затримки повного розрахунку - задовольнити.

Стягнути на користь ОСОБА_2  з Дочірнього підприємства управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція” (юридична адреса місто Маріуполь, вулиця Таганрозьке шосе, 49), р/р26000900175514 у Маріупольської філії Першого Українського міжнародного банку МФО335742 ЄДРПОУ 05427134, середній заробіток за весь час затримки  виплати заробітної платні у сумі 22 988 (двадцять дві тисячі дев’ятисот вісімдесят вісім) гривень 45 копійок, вислугу років в сумі 1785 (тисяча сімсот вісімдесят п’ять) гривень 00 копійок, разову допомогу при досягненні ювілейної дати у сумі 8666 (вісім тисяч шістсот шістдесят шість) гривень 91 копійка, а всього 33 440 (тридцять три тисячі чотириста сорок гривень) гривень 36 копійок.

Стягнути з Дочірнього підприємства управління №128 Акціонерного товариства закритого типу „Донбасстальконструкція” (юридична адреса місто Маріуполь, вулиця Таганрозьке шосе, 49), р/р26000900175514 у Маріупольської філії Першого Українського міжнародного банку МФО335742 ЄДРПОУ 05427134 в дохід держави суму судового збору 334 (триста сорок чотири) гривні 40 копійок і витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в суді у сумі 120 (сто двадцять) гривень 00 копійок, а всього 454 (чотириста п’ятдесят чотири) гривні 40  копійок.  

Рішення суду може бути оскаржено в апеляційному порядку до Апеляційного суду Донецької області через Орджонікідзевський районний суд міста Маріуполя шляхом подачі в десятиденний строк з дня його проголошення заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом двадцяти днів апеляційної скарги або в порядку ч. 4 ст. 295 ЦПК України.

    Суддя