Рішення

від 19.02.2010 по справі 2-644-2010

ЄНАКІЇВСЬКИЙ МІСЬКИЙ СУД ДОНЕЦЬКОЇ ОБЛАСТІ

                                   З А О Ч Н Е      Р  І  Ш  Е  Н  Н  Я

                                       І М Е Н Е М   У К Р А Ї Н И

    19 лютого 2010 року Єнакіївський міський суд Донецької області

у складі: головуючого судді  -  Шульженко Л.Б.

                при секретарі           -  Харибіної Л.А.

розглянувши у відкритому судовому засіданні у залі суду м.Єнакієве справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Домнаремонт Єнакієве» про стягнення заборгованості по заробітній платі

                                                  В С Т А Н О В И В :

        ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом і просила стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі, а також моральну шкоду.

        Свої вимоги обґрунтовує тим, що згідно з наказом №29-к від 11 травня 2006 року вона прийнята на роботу в ТОВ «Домнаремонт Єнакієве» .

        4 грудня 2008 року наказом №628-к  її звільнено з роботи за згодою сторін за ст..36п.1 КЗпП України. Однак, при звільненні відповідач не виплатив їй заробітну плату за вересень, жовтень, листопад в сумі 3623грв.40коп. Просила стягнути на її користь вказану суму.

        Крім того, просила стягнути з відповідача моральну шкоду в сумі 2000 грв., оскільки  діями відповідача порушено її звичайний устрій життя, що вимагає від неї додаткових зусиль для організації життя. Не отримуючи своєчасно заробітну плату, вона не мала можливості утримувати свою сім»ю, що привело до моральних страждань і матеріальних витрат на правову допомогу.

        Відповідач у судове засідання не з»явився. Про день розгляду справи повідомлений належним чином, про причини неявки  не повідомив, тому суд вважає за можливе ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів відповідно до ст..224 ЦПК України. Позивачка не заперечувала проти такого вирішення справи.

        Суд,  дослідивши матеріали справи, приходить до слідуючого висновку.

        Відповідно до ст..116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.

        Як вбачається з матеріалів справи ОСОБА_1 була прийнята на роботу в  ТОВ  «Домнаремонт Єнакієве»   11  травня 2006 року, згідно наказу №29-к.

        Наказом №628-к від 4 грудня 2008 року ОСОБА_1 звільнено з роботи за ст..36п.1 КЗпП України за згодою сторін, а згідно довідки №2510 від 2 грудня 2008 року з нею не проведено розрахунок при звільненні і заборгованість по заробітній платі становить: за вересень, жовтень, листопад 2008 року в сумі 3623грв.40коп.(а.с.6).

        За таких обставин, суд вважає позовні вимоги обґрунтованими та такими, що підлягають задоволенню, в частині заборгованості по заробітній платі – у повному обсязі.

        Однак, вирішуючи питання про розмір моральної шкоди, суд вважає необхідним врахувати конкретні обставини і виходячи з принципу розумності та виваженості, вважає необхідним стягнути з відповідача моральну шкоду в сумі 1000 грв.

        На підставі наведеного та керуючись ст..10,11,60,212-215,224 ЦПК України, ст..116,237-1 КЗпП України, суд

                                                      В И Р І Ш И В :

        Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Домнаремонт Єнакієве», 86429 м.Єнакієве Донецької області, пр-т Металургів,12, р/р 26004260044000 в ЗАО «Донгорбанк» м.Донецьк, МФО 334370, ідентифікаційний код 34081632, на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в сумі 3623 (три тисяч шістсот двадцять три)грв.40коп., моральну шкоду в сумі 1000(одна тисяча грв., а також судовий збір на користь держави в сумі 51 грв. і витрати на інформаційно-технічне забезпечення в сумі 30 грв.

        Заяву на перегляд заочного рішення може бути подано до Єнакіївського міського суду Донецької області протягом десяти днів з дня отримання його копії.

        Суддя: